Qualidade de Vida no Trabalho
A qualidade de vida é um conceito ligado ao desenvolvimento humano. Não significa apenas que o indivíduo ou o grupo social tenham saúde física e mental, mas que estejam bem com eles mesmos, com a vida, com as pessoas que os cercam, enfim, ter qualidade de vida é estar em equilíbrio. E esse equilíbrio diz respeito ao controle sobre aquilo que acontece a sua volta, como por exemplo, sobre os relacionamentos sociais.
Mas se o indivíduo não tem ou não consegue ter esse controle, poderá controlar a maneira com que reage a esses acontecimentos, essas ações.
Entende-se por qualidade de vida (QV), a percepção do indivíduo tanto de sua posição na vida, no contexto da cultura e nos sistemas de valores nos quais se insere, como em relação aos seus objetivos, expectativas, padrões e preocupações. É um amplo conceito de classificação, afetado de modo complexo pela saúde física do indivíduo, pelo seu estado psicológico, por suas relações sociais, por seu nível de independência e pelas suas relações com as características mais relevantes do seu meio ambiente. É, portanto, um termo amplo que concentra as condições que são fornecidas ao indivíduo para viver como ele pretende.
Muitos são os fatores que influenciam na qualidade de vida e os mais importantes dependem de cada um de nós, da nossa visão do ideal, da nossa herança familiar e cultural, da fase da vida em que estamos, da nossa expectativa em relação ao futuro, das nossas possibilidades, do ambiente, da visão que temos do mundo e da vida, dos nossos relacionamentos, etc.
É claro que existem certas condições básicas, como ter o que comer, morar, saúde, liberdade de escolha. Quando elas não existem, tornam-se prioridade número um e não há muito o que discutir.
A qualidade de vida no trabalho uma das questões centrais da reflexão sobre qualidade de vida está no trabalho, que deveria ser fonte de prazer e satisfação: o prazer no processo, o prazer em ver o trabalho pronto e o prazer que o produto final propicia às pessoas.
O trabalho, na verdade, passou de uma concepção de sobrevivência, em busca de meios para satisfazer as necessidades básicas, até chegar, nos dias de hoje, como sendo vital e fundamental para todo ser humano, essencial à vida e à própria felicidade. É inegável sua importância para o ser humano, pois através dele a pessoa se sente útil à sociedade e à vida.
O trabalhador, nesse sentido, deverá ser ouvido, percebido e respeitado como ser humano e como cidadão. Desta maneira, a concepção de trabalho seria desvinculada da concepção de castigo, fardo, sacrifício e se transformaria em fator importantíssimo de felicidade.
A qualidade de vida está sendo inserida no meio organizacional das empresas, local onde grande parcela do tempo das pessoas é dedicada. O mercado cada vez mais competitivo e exigente movido pela velocidade das informações geradas por um mundo globalizado e pelos avanços tecnológicos, define o profissional como sendo a verdadeira potência.
A motivação e o comprometimento são os combustíveis dessa potência, portanto a geração de qualidade de vida nas empresas é essencial para obter-se a motivação e o comprometimento
A qualidade de vida se resume a essa questão que precisamos responder em nosso interior:
• Estou sendo feliz no que faço (trabalho, lazer, vida familiar?
• Meus objetivos/planos/metas ainda são válidos para as atuais condições?
• Do que tenho aberto mão em função das atuais opções?
• O que estou fazendo para que outras pessoas também tenham mais qualidade de vida?
• O que posso fazer para ser mais feliz na diversas dimensões da vida?
Estes questionamentos sendo bem respondidos em nosso interior, certamente ajudariam para estarmos aptos para a qualidade de vida.
Viver com qualidade e ter qualidade de vida é um assunto que tem preocupado as pessoas. Conciliar trabalho e vida pessoal ainda é um dos maiores desafios das pessoas, e em particular dos executivos, em face às muitas exigências do mundo moderno.
Dividido entre obrigações e vida pessoal, muitos dos profissionais se ressentem de não ter tempo para a família, lazer e saúde, se apavorando quando começam a perceber e sentir os sinais de estresse em seu corpo, decorrente da agitação, pressões, cobranças, etc.
No entanto o estresse pode ser ameninado até curado e ainda pode ser evitado com um amplo programa de prevenção, que inclui desde mudanças de comportamento até cuidados especiais com a alimentação.
Uma das principais atitudes de combate é saber lidar com as diferenças de personalidade no ambiente de trabalho. Muitas pessoas têm medo de ensinar o serviço para o colega de trabalho, temendo perder espaço na empresa. Porém, a melhor atitude neste caso é procurar somar competências, buscando manter-se constantemente atualizado dentro de sua área, podendo assim superar esta insegurança.
O combate ao estresse pode também estar na prática de diversas formas de relaxamento, e terapias, como ioga e acupuntura, como também, adotar o hábito de praticar alguns hobbies.
Outro fator que o trabalhador deve também se ater na busca de uma melhor qualidade de vida não só no trabalho, como fora dele é sempre procurar ter atitudes preventivas. Perceber o mundo de forma positiva. Criar uma atmosfera de entusiasmo e harmonia. Mudar para melhor. Ter paixão pelo que se faz. Repensar as prioridades da vida. Aproveitar a Empresa para crescer. Equilibrar razão e emoção. Fazer mais concessões para si. Ter maior flexibilidade para lidar com as diferenças. Ter um bom relacionamento familiar e com os amigos. Planejar desde já o seu projeto de vida.
Os Sintomas do Estresse podem ir desde uma dor de cabeça, distúrbios do sono, irritabilidade, cansaço, dificuldade de concentração ou tensão muscular, a dificuldades respiratórias, dificuldade de memória, problemas digestivos, pressão alta, problemas cardíacos, e até mesmo distúrbios psíquicos como síndromes, depressão e pânico.
Com estresse não adianta reclamar que o patrão, a empresa, a esposa, os filhos, o marido, não conseguem enxergá-lo, se na verdade nem você mesmo se conhece o suficiente para mostrar a eles quem é. Pare. Dê um tempo para se descobrir e perceber que pessoa maravilhosa você é. Use de autoconhecimento. Não há como viver feliz e realizado sem ele, pois não há como você viver sem que conheça quem está realmente vivendo a vida que diz ser sua. Estamos todos diante de um grande enigma: Decifre a si mesmo, ou poderá ser devorado pelo personagem que criou sem perceber.
Professor Dr. Wagner Luiz Marques e Família para todos os leitores de meus artigos. Obrigado.
Endereços eletrônicos: wagnercne1@gmail.com; wlmcne@hotmail.com; Endereço por correspondência: Wagner Luiz Marques Rua Fernão Dias, 1994 Zona 01 CEP- 87.200-000 Cianorte – Paraná. Telefone: 44-3629-5578 - Celular: 44-9977-6604.
PALAVRAS-CHAVE: EDUCAÇÃO; QUALIDADE; VONTADE; ENTUSIASMO; FORÇA; EXCELÊNCIA; PROFESSOR; MERCOSUL; REVALIDAÇÃO; DOUTORADO; MESTRADO.
1. O PODER DA SUPERAÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ennxdy6aEGQC#v=onepage&q&f=false
2. ADMINISTRAÇÃO DO HOMEM E DE SEU SEMELHANTE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ML5YwZtxFUoC#v=onepage&q&f=false
3. A VIDA HUMANA CONTADA ATRAVÉS DE SEU ALICERCE PRINCIPAL “A FAMÍLIA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bUQIpCOOdY4C#v=onepage&q&f=false.
4. O LÍDER NÃO ACONTECE POR ACASO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=nVDZU2Lfl4sC#v=onepage&q&f=false
5. CONTABILIDADE GERENCIAL A NECESSIDADE DAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VidnJAI4N9cC#v=onepage&q&f=false
6. ÉRAMOS ONZE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Xe3NAIUG5kgC#v=onepage&q&f=false
7. QUEM ME ACORDOU DOS SONHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=fJ9HR2wzZD8C#v=onepage&q&f=false
8. VIDA UMA FONTE DE LUZ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=PoQFx0bryY4C#v=onepage&q&f=false
9. ADOLESCENTE APRENDIZ (MENOR APRENDIZ) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ehVK94hoMVMC#v=onepage&q&f=false
10. VIREI (VIREI CORINTIANO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=xy96hdjW4bAC#v=onepage&q&f=false
11. FALE: VOCÊ ESTA SENDO GRAVADO (APRENDENDO A FALAR EM PÚBLICO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Tt0pBTzD3wsC#v=onepage&q&f=false.
12. CIANORTE – UMA NARRATIVA DA SATISFAÇÃO HUMANA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=G6Ln3st3_lEC#v=onepage&q&f=false - http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=OwfUWk7_a6IC#v=onepage&q&f=false.
13. O GRANDE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0wn2p5Gcvq4C#v=onepage&q&f=false.
14. DIÁRIO DE UM EMPREENDEDOR - A REAL INFORMAÇÃO PARA OS GESTORES DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false.
15. COLETÂNEA DE HISTÓRIAS – “PARA A CONSCIÊNCIA E O SUCESSO INTERNO DE CADA PESSOA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wiN6PEtKvHYC#v=onepage&q&f=false
16. IMPLANTAÇÃO DA QUALIDADE TOTAL NAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=2TmvetduIaUC#v=onepage&q&f=false
17. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
18. ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA E PLANEJAMENTO - ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=YtGyu37Gw3gC#v=onepage&q&f=false
19. A BUSCA DA QUALIDADE NO MERCADO DE CONSUMO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=DgcsP2AGaYkC#v=onepage&q&f=false.
20. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA OITO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wgO86jtXLrgC#v=onepage&q&f=false
21. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=GJ7IsB68KWYC#v=onepage&q&f=false
22. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” – (D’OLHO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=JAK3wi9lH2MC#v=onepage&q&f=false.
23. CINCO MEMÓRIA CINCO CAMINHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Cgp3tMjZUTgC#v=onepage&q&f=false
24. FORMAÇÃO DE PROJETOS ECONÔMICOS EMPRESARIAIS VIABILIDADE ECONÔMICA EMPRESARIAL ANALISE EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=4MWiS5UIFmMC#v=onepage&q&f=false
25. IMPLANTAÇÃO DE CUSTOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
26. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IENbCBdlC1oC#v=onepage&q&f=false
27. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO (GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BAz_Ht2JEQUC#v=onepage&q&f=false
28. ENRIQUEÇA – “SEM PERDER O VALOR E A DIGNIDADE” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=L9UeHdJH5ywC#v=onepage&q&f=false
29. EMPREENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ydd6S2lWPHUC#v=onepage&q&f=false
30. CONHECENDO CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=a6eMMxwPFj4C#v=onepage&q&f=false
31. GERENCIAMENTO FINANCEIRO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Nau6c22QvJEC#v=onepage&q&f=false
32. MARKETING http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=97dJayY32Y0C#v=onepage&q&f=false
33. RECURSOS HUMANOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=tw4aXem6qAIC#v=onepage&q&f=false
34. ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CnH8mB4gmzUC#v=onepage&q&f=false
35. SISTEMA DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=P3jsnCDwEJsC#v=onepage&q&f=false
36. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=56Izh4gxx38C#v=onepage&q&f=false
37. VENDAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=7z1GUYIwIKIC#v=onepage&q&f=false
38. ADMINISTRANDO A VIDA ATRAVÉS DA PRÓPRIA VIDA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=c32y9o6OK48C#v=onepage&q&f=false
39. CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LMS3lhYSzZ0C#v=onepage&q&f=false
40. VENDAS O SUCESSO DO EMPREENDEDOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=gWdJSMhoKQYC#v=onepage&q&f=false
41. CUSTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=mQ0TXcvdbxsC#v=onepage&q&f=false
42. RELIGIÕES DIVISÕES DE CULTURAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=KeFdn9wjKFcC#v=onepage&q&f=false
43. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wUBEqDwTL0AC#v=onepage&q&f=false
44. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wnJx6gbpQJEC#v=onepage&q&f=false
45. ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0ALo8wUjCKkC#v=onepage&q&f=false
46. VAREJO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=at8mcW7lqVcC#v=onepage&q&f=false
47. OITO S http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=o15_G1fi8gYC#v=onepage&q&f=false
48. VIABILIDADE ECONÔMICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LjKjwRhKTpoC#v=onepage&q&f=false
49. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bMSVNXF-Ax4C#v=onepage&q&f=false
50. TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Ti3E3j4kxlwC#v=onepage&q&f=false
51. PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BlIwKKAgKREC#v=onepage&q&f=false
52. ADMINISTRAÇÃO DE LOGÍSTICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UAn9zkToc58C#v=onepage&q&f=false
53. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=B324xkQ-gpkC#v=onepage&q&f=false
54. CONTROLE DE ESTOQUES PARA ANÁLISE FUNDAMENTAL EMPRESARIAL - UTILIZADA NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IZTD0diSJMkC#v=onepage&q&f=false
55. ORÇAMENTO EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VAc3hx7zfCsC#v=onepage&q&f=false
56. ROTINA TRABALHISTA E SUAS APLICABILIDADES http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=6TRMLNpIxJAC#v=onepage&q&f=false
57. AUDITORIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=67lBOiTS2ucC#v=onepage&q&f=false
58. CONTABILIDADE TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Gsn1bF2bmbMC#v=onepage&q&f=false
59. FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
60. CONTABILIDADE GERAL I – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE GERAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UpYLu_B_2OkC#v=onepage&q&f=false
61. CONTABILIDADE GERAL II – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE COMERCIAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CiUoTvFdQs4C#v=onepage&q&f=false
62. FORMAÇÃO DE PREÇO DE VENDAS PARA MICRO E PEQUENA EMPRESA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3gFNEiF3wsMC#v=onepage&q&f=false
63. O CRIME DA MEIA NOITE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UereEOK79-sC#v=onepage&q&f=false
64. CIÊNCIAS EMPRESARIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3SvrY0x5sCwC#v=onepage&q&f=false
65. SER EXCELÊNCIA COMO PROFESSOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=TD5ZeYehym4C#v=onepage&q&f=false
66. CONTROLADORIA CONTÁBIL - O CAMINHO PARA O EMPREENDEDOR DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false
67. CONTROLANDO AS FINANÇAS UTILIZANDO FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
68. CONTABILIDADE PÚBLICA E ORÇAMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=qGvVSOrOCawC#v=onepage&q&f=false
69. PUPORRI DO CONHECIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=r9IucA5oJVwC#v=onepage&q&f=false
70. POEMAS DA VIDA - PURAMENTE SUSTENTÁVEL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=WPXzyxMZwXkC#v=onepage&q&f=false
71. HISTÓRIA DE CIANORTE - PARANÁ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=x7qmg31Ph1sC#v=onepage&q&f=false
72. O PODER DA SUPERAÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ennxdy6aEGQC#v=onepage&q&f=false
73. ADMINISTRAÇÃO DO HOMEM E DE SEU SEMELHANTE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ML5YwZtxFUoC#v=onepage&q&f=false
74. A VIDA HUMANA CONTADA ATRAVÉS DE SEU ALICERCE PRINCIPAL “A FAMÍLIA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bUQIpCOOdY4C#v=onepage&q&f=false.
75. O LÍDER NÃO ACONTECE POR ACASO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=nVDZU2Lfl4sC#v=onepage&q&f=false
76. CONTABILIDADE GERENCIAL A NECESSIDADE DAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VidnJAI4N9cC#v=onepage&q&f=false
77. ÉRAMOS ONZE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Xe3NAIUG5kgC#v=onepage&q&f=false
78. QUEM ME ACORDOU DOS SONHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=fJ9HR2wzZD8C#v=onepage&q&f=false
79. VIDA UMA FONTE DE LUZ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=PoQFx0bryY4C#v=onepage&q&f=false
80. ADOLESCENTE APRENDIZ (MENOR APRENDIZ) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ehVK94hoMVMC#v=onepage&q&f=false
81. VIREI (VIREI CORINTIANO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=xy96hdjW4bAC#v=onepage&q&f=false
82. FALE: VOCÊ ESTA SENDO GRAVADO (APRENDENDO A FALAR EM PÚBLICO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Tt0pBTzD3wsC#v=onepage&q&f=false.
83. CIANORTE – UMA NARRATIVA DA SATISFAÇÃO HUMANA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=G6Ln3st3_lEC#v=onepage&q&f=false - http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=OwfUWk7_a6IC#v=onepage&q&f=false.
84. O GRANDE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0wn2p5Gcvq4C#v=onepage&q&f=false.
85. DIÁRIO DE UM EMPREENDEDOR - A REAL INFORMAÇÃO PARA OS GESTORES DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false.
86. COLETÂNEA DE HISTÓRIAS – “PARA A CONSCIÊNCIA E O SUCESSO INTERNO DE CADA PESSOA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wiN6PEtKvHYC#v=onepage&q&f=false
87. IMPLANTAÇÃO DA QUALIDADE TOTAL NAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=2TmvetduIaUC#v=onepage&q&f=false
88. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
89. ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA E PLANEJAMENTO - ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=YtGyu37Gw3gC#v=onepage&q&f=false
90. A BUSCA DA QUALIDADE NO MERCADO DE CONSUMO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=DgcsP2AGaYkC#v=onepage&q&f=false.
91. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA OITO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wgO86jtXLrgC#v=onepage&q&f=false
92. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=GJ7IsB68KWYC#v=onepage&q&f=false
93. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” – (D’OLHO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=JAK3wi9lH2MC#v=onepage&q&f=false.
94. CINCO MEMÓRIA CINCO CAMINHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Cgp3tMjZUTgC#v=onepage&q&f=false
95. FORMAÇÃO DE PROJETOS ECONÔMICOS EMPRESARIAIS VIABILIDADE ECONÔMICA EMPRESARIAL ANALISE EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=4MWiS5UIFmMC#v=onepage&q&f=false
96. IMPLANTAÇÃO DE CUSTOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
97. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IENbCBdlC1oC#v=onepage&q&f=false
98. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO (GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BAz_Ht2JEQUC#v=onepage&q&f=false
99. ENRIQUEÇA – “SEM PERDER O VALOR E A DIGNIDADE” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=L9UeHdJH5ywC#v=onepage&q&f=false
100. EMPREENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ydd6S2lWPHUC#v=onepage&q&f=false
101. CONHECENDO CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=a6eMMxwPFj4C#v=onepage&q&f=false
102. GERENCIAMENTO FINANCEIRO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Nau6c22QvJEC#v=onepage&q&f=false
103. MARKETING http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=97dJayY32Y0C#v=onepage&q&f=false
104. RECURSOS HUMANOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=tw4aXem6qAIC#v=onepage&q&f=false
105. ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CnH8mB4gmzUC#v=onepage&q&f=false
106. SISTEMA DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=P3jsnCDwEJsC#v=onepage&q&f=false
107. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=56Izh4gxx38C#v=onepage&q&f=false
108. VENDAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=7z1GUYIwIKIC#v=onepage&q&f=false
109. ADMINISTRANDO A VIDA ATRAVÉS DA PRÓPRIA VIDA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=c32y9o6OK48C#v=onepage&q&f=false
110. CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LMS3lhYSzZ0C#v=onepage&q&f=false
111. VENDAS O SUCESSO DO EMPREENDEDOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=gWdJSMhoKQYC#v=onepage&q&f=false
112. CUSTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=mQ0TXcvdbxsC#v=onepage&q&f=false
113. RELIGIÕES DIVISÕES DE CULTURAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=KeFdn9wjKFcC#v=onepage&q&f=false
114. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wUBEqDwTL0AC#v=onepage&q&f=false
115. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wnJx6gbpQJEC#v=onepage&q&f=false
116. ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0ALo8wUjCKkC#v=onepage&q&f=false
117. VAREJO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=at8mcW7lqVcC#v=onepage&q&f=false
118. OITO S http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=o15_G1fi8gYC#v=onepage&q&f=false
119. VIABILIDADE ECONÔMICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LjKjwRhKTpoC#v=onepage&q&f=false
120. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bMSVNXF-Ax4C#v=onepage&q&f=false
121. TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Ti3E3j4kxlwC#v=onepage&q&f=false
122. PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BlIwKKAgKREC#v=onepage&q&f=false
123. ADMINISTRAÇÃO DE LOGÍSTICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UAn9zkToc58C#v=onepage&q&f=false
124. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=B324xkQ-gpkC#v=onepage&q&f=false
125. CONTROLE DE ESTOQUES PARA ANÁLISE FUNDAMENTAL EMPRESARIAL - UTILIZADA NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IZTD0diSJMkC#v=onepage&q&f=false
126. ORÇAMENTO EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VAc3hx7zfCsC#v=onepage&q&f=false
127. ROTINA TRABALHISTA E SUAS APLICABILIDADES http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=6TRMLNpIxJAC#v=onepage&q&f=false
128. AUDITORIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=67lBOiTS2ucC#v=onepage&q&f=false
129. CONTABILIDADE TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Gsn1bF2bmbMC#v=onepage&q&f=false
130. FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
131. CONTABILIDADE GERAL I – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE GERAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UpYLu_B_2OkC#v=onepage&q&f=false
132. CONTABILIDADE GERAL II – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE COMERCIAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CiUoTvFdQs4C#v=onepage&q&f=false
133. FORMAÇÃO DE PREÇO DE VENDAS PARA MICRO E PEQUENA EMPRESA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3gFNEiF3wsMC#v=onepage&q&f=false
134. O CRIME DA MEIA NOITE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UereEOK79-sC#v=onepage&q&f=false
135. CIÊNCIAS EMPRESARIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3SvrY0x5sCwC#v=onepage&q&f=false
136. SER EXCELÊNCIA COMO PROFESSOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=TD5ZeYehym4C#v=onepage&q&f=false
137. CONTROLADORIA CONTÁBIL - O CAMINHO PARA O EMPREENDEDOR DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false
138. CONTROLANDO AS FINANÇAS UTILIZANDO FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
139. CONTABILIDADE PÚBLICA E ORÇAMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=qGvVSOrOCawC#v=onepage&q&f=false
140. PUPORRI DO CONHECIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=r9IucA5oJVwC#v=onepage&q&f=false
141. POEMAS DA VIDA - PURAMENTE SUSTENTÁVEL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=WPXzyxMZwXkC#v=onepage&q&f=false
142. HISTÓRIA DE CIANORTE - PARANÁ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=x7qmg31Ph1sC#v=onepage&q&f=false
terça-feira, 7 de agosto de 2012
O ESTUDO DA ECONOMIA É SUSTENTABILIDADE
Economia é o estudo da maneira pela qual os homens decidem utilizar os recursos produtivos escassos ou abundantes, para produzir varias mercadorias e distribuí-las a vários membros da sociedade, para o consumo.
Escassez significa que os recursos disponíveis são insuficientes para satisfazer todas as necessidades e desejos. Estando ausentes a escassez dos recursos e a possibilidade de fazer usos alternativos desses recursos, não haverá problema econômico.
Portanto, economia é o estudo da riqueza e de como melhorar a sociedade. Economia é a ciência social que estuda a produção, distribuição e consumo de bens e serviços. É através dessa ciência que possibilita desenvolver planos que possa beneficiar a sociedade e consequentemente as ações sustentáveis para o meio social.
Para isso há basicamente dois fatores que explicam a concentração de renda, que prejudica significativamente os possíveis benefícios que poderia ser realizado para a coletividade: O sistema tributário e a inflação.
A inflação nunca é repassada integralmente aos salários. Se os preços das mercadorias subirem sem que esse índice seja repassado aos salários, aumenta a taxa de lucro dos empresários e diminui o poder aquisitivo dos assalariados, com o constante processo de concentração de renda.
O sistema tributário constitui o modo como são arrecadados os impostos, que podem ser diretos ou indiretos em um país. É um poderoso mecanismo de distribuição de renda na forma de serviços públicos.
Outros meios que a economia contribui para acelerar a riqueza do mercado e contribuir com o bem estar da comunidade a liquidez é um conceito econômico que considera a facilidade com que um ativo pode ser convertido no meio de troca da economia, ou seja, é a facilidade com que ele pode ser convertido em dinheiro. Ou seja, é a capacidade de transformar um ativo (bens ou investimentos) em dinheiro. Quanto mais rápida for essa conversão, mais liquidez esse bem terá.
De nada adianta um produto possuir alta rentabilidade, se, no momento que se precisar do dinheiro, não for possível vendê-lo ou só conseguirá reduzindo o valor desse ativo. Também nada adianta um produto ter baixa rentabilidade, vender muito, mas não fazer dinheiro, proporcionar lucratividade.
Muitas vezes pode-se investir já sabendo que não precisará daquele dinheiro por um determinado período de tempo. Sendo assim, a liquidez do investimento fica em segundo plano, e deve-se considerar a rentabilidade que esse investimento pode trazer.
Para a economia existem algumas informações que contribuir para entender os investimentos para aumentar a liquidez de cada pessoa, tanto física como jurídica,
Poupança
Alta liquidez, pois o resgate do dinheiro é feito quase que instantaneamente. Basta solicitar o resgate e o dinheiro está na sua conta.
Títulos públicos
De média para baixa liquidez, pois as vendas só ocorrem uma vez por semana e, mesmo assim, não é garantido que você conseguirá vender. Existe uma data final para o resgate.
Fundos de investimentos
De alta para média liquidez, pois, dependendo do fundo, é necessário entre um a quatro dias úteis para o dinheiro estar disponível em sua conta.
Imóveis
Baixa liquidez, pois muitas vezes demora dias ou meses para vender um imóvel pelo preço que ele realmente vale.
Ações
Depende do ativo, mas geralmente a liquidez é alta.
Liquidez nas Empresas: refere-se à capacidade da empresa cumprir as suas obrigações quando estas se geram. Se uma empresa não consegue cumprir as suas obrigações, ela estará em risco de insolvência. Assim, é colocada bastante ênfase no planejamento da tesouraria de forma a apurar todas as possíveis faltas de fundos. Se existe uma possível falha, a tesouraria procurará obter liquidez para supri-la.
Operação de mercado primário e secundário
A operação de mercado primário implica a entrada ou a saída efetiva de moeda estrangeira do País. Esse é o caso das operações com exportadores, importadores, viajantes etc. Já no mercado secundário, a moeda estrangeira simplesmente migra do ativo de um banco para o de outro e são denominadas operações interbancárias.
Política cambial
Chama-se política cambial o conjunto de ações do Governo que influem no comportamento do mercado de câmbio e da taxa de câmbio. O mercado de câmbio (divisas) é formado pelos diversos agentes econômicos que compram e vendem moeda estrangeira, conforme suas necessidades. Empresas que vendem mercadorias ou ações no exterior estão aumentando a oferta de moeda estrangeira, em particular o Dólar, pois sua receita ocorre em moeda estrangeira. Empresas que compram bens ou ações do exterior estão demandando moeda estrangeira (Dólar), pois seus gastos ocorrem em dólares. Neste sentido, o preço da moeda estrangeira em relação à moeda nacional é determinado neste mercado. Este preço é chamado de taxa de câmbio (R$/US$).
Spread
A diferença entre a taxa de compra (a menor) e a de venda (a maior) representa o ganho do banco com a negociação da moeda e é conhecido como "spread".
Tipos de Regime para utilização do cambio nos países:
Câmbio flutuante
Neste caso não há intervenção do Banco Central no mercado. O preço da moeda estrangeira, ou a taxa de câmbio, é determinado exclusivamente pela interação entre oferta e demanda.
Câmbio fixo
Este regime representa um caso extremo de controle do mercado. O Banco Central deve estar constantemente regulando o mercado. Caso haja um excesso de procura/demanda por dólares, este deve vender dólares ao mercado para que o câmbio não se desvalorize.
Formas híbridas de câmbio
São maneiras de atuar sobre o câmbio. É uma mistura entre o câmbio fixo e o câmbio livre ou flutuante.
Taxa de câmbio
É o preço de uma moeda estrangeira medido em unidades ou frações (centavos) da moeda nacional. Dessa forma, quando dizemos, por exemplo, que a taxa de câmbio brasileira é 2,40 significa que um dólar dos Estados Unidos custa R$ 2,40.
PIB - Produto Interno Bruto
O PIB corresponde ao valor de mercado do fluxo de bens e serviços finais disponibilizados por uma economia em um determinado período de tempo (normalmente um ano), propiciando o acompanhamento de suas modificações estruturais e de seu curso conjuntural.
O PIB é calculado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística(IBGE), com base em metodologia recomendada pela Organização das Nações Unidas (ONU), a partir de minucioso levantamento e sistematização de informações primárias e secundárias apuradas ou apropriadas por aquela instituição.
O PIB pode ser aferido a preços correntes (nominais ou monetários) e constantes (reais). Ambos representam importantes medidas de desempenho.
Os valores monetários servem para dar uma idéia da dimensão do sistema, pois resultam da agregação da produção física de todos os bens e serviços pelos respectivos preços, descontadas as transações intermediárias.
Indicadores Sociais
Informações sobre as características da população, sobre a dinâmica demográfica, sobre trabalho e rendimento; sobre saúde, justiça e segurança pública, educação e condições de vida das famílias.
Indicadores Sociais são estatísticas sobre aspectos da vida de uma nação que, em conjunto, retratam o estado social dessa nação e permitem conhecer o seu nível de desenvolvimento social.
Os Indicadores Sociais constituem um sistema , isto é, para que tenham sentido, é preciso que sejam vistos uns em relação aos outros, como elementos de um mesmo conjunto.
IDH - Índice de Desenvolvimento Humano
O conceito de desenvolvimento econômico amplia o conceito de crescimento econômico, ao incluir na análise dos índices ou indicadores aqueles que contemplam a melhoria das condições de vida da população, que, não necessariamente, crescem com a melhoria das condições econômicas (pobreza, desemprego, desigualdade, saúde, nutrição, educação e moradia). Este indicador determina o nível de atendimento das necessidades humanas básicas.
Professor Dr. Wagner Luiz Marques e Família para todos os leitores de meus artigos. Obrigado.
Endereços eletrônicos: wagnercne1@gmail.com; wlmcne@hotmail.com; Endereço por correspondência: Wagner Luiz Marques Rua Fernão Dias, 1994 Zona 01 CEP- 87.200-000 Cianorte – Paraná. Telefone: 44-3629-5578 - Celular: 44-9977-6604.
PALAVRAS-CHAVE: EDUCAÇÃO; QUALIDADE; VONTADE; ENTUSIASMO; FORÇA; EXCELÊNCIA; PROFESSOR; MERCOSUL; REVALIDAÇÃO; DOUTORADO; MESTRADO.
1. O PODER DA SUPERAÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ennxdy6aEGQC#v=onepage&q&f=false
2. ADMINISTRAÇÃO DO HOMEM E DE SEU SEMELHANTE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ML5YwZtxFUoC#v=onepage&q&f=false
3. A VIDA HUMANA CONTADA ATRAVÉS DE SEU ALICERCE PRINCIPAL “A FAMÍLIA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bUQIpCOOdY4C#v=onepage&q&f=false.
4. O LÍDER NÃO ACONTECE POR ACASO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=nVDZU2Lfl4sC#v=onepage&q&f=false
5. CONTABILIDADE GERENCIAL A NECESSIDADE DAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VidnJAI4N9cC#v=onepage&q&f=false
6. ÉRAMOS ONZE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Xe3NAIUG5kgC#v=onepage&q&f=false
7. QUEM ME ACORDOU DOS SONHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=fJ9HR2wzZD8C#v=onepage&q&f=false
8. VIDA UMA FONTE DE LUZ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=PoQFx0bryY4C#v=onepage&q&f=false
9. ADOLESCENTE APRENDIZ (MENOR APRENDIZ) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ehVK94hoMVMC#v=onepage&q&f=false
10. VIREI (VIREI CORINTIANO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=xy96hdjW4bAC#v=onepage&q&f=false
11. FALE: VOCÊ ESTA SENDO GRAVADO (APRENDENDO A FALAR EM PÚBLICO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Tt0pBTzD3wsC#v=onepage&q&f=false.
12. CIANORTE – UMA NARRATIVA DA SATISFAÇÃO HUMANA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=G6Ln3st3_lEC#v=onepage&q&f=false - http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=OwfUWk7_a6IC#v=onepage&q&f=false.
13. O GRANDE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0wn2p5Gcvq4C#v=onepage&q&f=false.
14. DIÁRIO DE UM EMPREENDEDOR - A REAL INFORMAÇÃO PARA OS GESTORES DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false.
15. COLETÂNEA DE HISTÓRIAS – “PARA A CONSCIÊNCIA E O SUCESSO INTERNO DE CADA PESSOA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wiN6PEtKvHYC#v=onepage&q&f=false
16. IMPLANTAÇÃO DA QUALIDADE TOTAL NAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=2TmvetduIaUC#v=onepage&q&f=false
17. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
18. ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA E PLANEJAMENTO - ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=YtGyu37Gw3gC#v=onepage&q&f=false
19. A BUSCA DA QUALIDADE NO MERCADO DE CONSUMO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=DgcsP2AGaYkC#v=onepage&q&f=false.
20. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA OITO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wgO86jtXLrgC#v=onepage&q&f=false
21. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=GJ7IsB68KWYC#v=onepage&q&f=false
22. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” – (D’OLHO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=JAK3wi9lH2MC#v=onepage&q&f=false.
23. CINCO MEMÓRIA CINCO CAMINHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Cgp3tMjZUTgC#v=onepage&q&f=false
24. FORMAÇÃO DE PROJETOS ECONÔMICOS EMPRESARIAIS VIABILIDADE ECONÔMICA EMPRESARIAL ANALISE EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=4MWiS5UIFmMC#v=onepage&q&f=false
25. IMPLANTAÇÃO DE CUSTOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
26. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IENbCBdlC1oC#v=onepage&q&f=false
27. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO (GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BAz_Ht2JEQUC#v=onepage&q&f=false
28. ENRIQUEÇA – “SEM PERDER O VALOR E A DIGNIDADE” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=L9UeHdJH5ywC#v=onepage&q&f=false
29. EMPREENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ydd6S2lWPHUC#v=onepage&q&f=false
30. CONHECENDO CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=a6eMMxwPFj4C#v=onepage&q&f=false
31. GERENCIAMENTO FINANCEIRO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Nau6c22QvJEC#v=onepage&q&f=false
32. MARKETING http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=97dJayY32Y0C#v=onepage&q&f=false
33. RECURSOS HUMANOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=tw4aXem6qAIC#v=onepage&q&f=false
34. ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CnH8mB4gmzUC#v=onepage&q&f=false
35. SISTEMA DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=P3jsnCDwEJsC#v=onepage&q&f=false
36. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=56Izh4gxx38C#v=onepage&q&f=false
37. VENDAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=7z1GUYIwIKIC#v=onepage&q&f=false
38. ADMINISTRANDO A VIDA ATRAVÉS DA PRÓPRIA VIDA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=c32y9o6OK48C#v=onepage&q&f=false
39. CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LMS3lhYSzZ0C#v=onepage&q&f=false
40. VENDAS O SUCESSO DO EMPREENDEDOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=gWdJSMhoKQYC#v=onepage&q&f=false
41. CUSTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=mQ0TXcvdbxsC#v=onepage&q&f=false
42. RELIGIÕES DIVISÕES DE CULTURAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=KeFdn9wjKFcC#v=onepage&q&f=false
43. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wUBEqDwTL0AC#v=onepage&q&f=false
44. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wnJx6gbpQJEC#v=onepage&q&f=false
45. ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0ALo8wUjCKkC#v=onepage&q&f=false
46. VAREJO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=at8mcW7lqVcC#v=onepage&q&f=false
47. OITO S http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=o15_G1fi8gYC#v=onepage&q&f=false
48. VIABILIDADE ECONÔMICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LjKjwRhKTpoC#v=onepage&q&f=false
49. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bMSVNXF-Ax4C#v=onepage&q&f=false
50. TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Ti3E3j4kxlwC#v=onepage&q&f=false
51. PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BlIwKKAgKREC#v=onepage&q&f=false
52. ADMINISTRAÇÃO DE LOGÍSTICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UAn9zkToc58C#v=onepage&q&f=false
53. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=B324xkQ-gpkC#v=onepage&q&f=false
54. CONTROLE DE ESTOQUES PARA ANÁLISE FUNDAMENTAL EMPRESARIAL - UTILIZADA NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IZTD0diSJMkC#v=onepage&q&f=false
55. ORÇAMENTO EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VAc3hx7zfCsC#v=onepage&q&f=false
56. ROTINA TRABALHISTA E SUAS APLICABILIDADES http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=6TRMLNpIxJAC#v=onepage&q&f=false
57. AUDITORIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=67lBOiTS2ucC#v=onepage&q&f=false
58. CONTABILIDADE TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Gsn1bF2bmbMC#v=onepage&q&f=false
59. FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
60. CONTABILIDADE GERAL I – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE GERAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UpYLu_B_2OkC#v=onepage&q&f=false
61. CONTABILIDADE GERAL II – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE COMERCIAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CiUoTvFdQs4C#v=onepage&q&f=false
62. FORMAÇÃO DE PREÇO DE VENDAS PARA MICRO E PEQUENA EMPRESA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3gFNEiF3wsMC#v=onepage&q&f=false
63. O CRIME DA MEIA NOITE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UereEOK79-sC#v=onepage&q&f=false
64. CIÊNCIAS EMPRESARIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3SvrY0x5sCwC#v=onepage&q&f=false
65. SER EXCELÊNCIA COMO PROFESSOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=TD5ZeYehym4C#v=onepage&q&f=false
66. CONTROLADORIA CONTÁBIL - O CAMINHO PARA O EMPREENDEDOR DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false
67. CONTROLANDO AS FINANÇAS UTILIZANDO FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
68. CONTABILIDADE PÚBLICA E ORÇAMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=qGvVSOrOCawC#v=onepage&q&f=false
69. PUPORRI DO CONHECIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=r9IucA5oJVwC#v=onepage&q&f=false
70. POEMAS DA VIDA - PURAMENTE SUSTENTÁVEL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=WPXzyxMZwXkC#v=onepage&q&f=false
71. HISTÓRIA DE CIANORTE - PARANÁ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=x7qmg31Ph1sC#v=onepage&q&f=false
72. O PODER DA SUPERAÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ennxdy6aEGQC#v=onepage&q&f=false
73. ADMINISTRAÇÃO DO HOMEM E DE SEU SEMELHANTE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ML5YwZtxFUoC#v=onepage&q&f=false
74. A VIDA HUMANA CONTADA ATRAVÉS DE SEU ALICERCE PRINCIPAL “A FAMÍLIA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bUQIpCOOdY4C#v=onepage&q&f=false.
75. O LÍDER NÃO ACONTECE POR ACASO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=nVDZU2Lfl4sC#v=onepage&q&f=false
76. CONTABILIDADE GERENCIAL A NECESSIDADE DAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VidnJAI4N9cC#v=onepage&q&f=false
77. ÉRAMOS ONZE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Xe3NAIUG5kgC#v=onepage&q&f=false
78. QUEM ME ACORDOU DOS SONHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=fJ9HR2wzZD8C#v=onepage&q&f=false
79. VIDA UMA FONTE DE LUZ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=PoQFx0bryY4C#v=onepage&q&f=false
80. ADOLESCENTE APRENDIZ (MENOR APRENDIZ) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ehVK94hoMVMC#v=onepage&q&f=false
81. VIREI (VIREI CORINTIANO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=xy96hdjW4bAC#v=onepage&q&f=false
82. FALE: VOCÊ ESTA SENDO GRAVADO (APRENDENDO A FALAR EM PÚBLICO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Tt0pBTzD3wsC#v=onepage&q&f=false.
83. CIANORTE – UMA NARRATIVA DA SATISFAÇÃO HUMANA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=G6Ln3st3_lEC#v=onepage&q&f=false - http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=OwfUWk7_a6IC#v=onepage&q&f=false.
84. O GRANDE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0wn2p5Gcvq4C#v=onepage&q&f=false.
85. DIÁRIO DE UM EMPREENDEDOR - A REAL INFORMAÇÃO PARA OS GESTORES DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false.
86. COLETÂNEA DE HISTÓRIAS – “PARA A CONSCIÊNCIA E O SUCESSO INTERNO DE CADA PESSOA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wiN6PEtKvHYC#v=onepage&q&f=false
87. IMPLANTAÇÃO DA QUALIDADE TOTAL NAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=2TmvetduIaUC#v=onepage&q&f=false
88. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
89. ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA E PLANEJAMENTO - ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=YtGyu37Gw3gC#v=onepage&q&f=false
90. A BUSCA DA QUALIDADE NO MERCADO DE CONSUMO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=DgcsP2AGaYkC#v=onepage&q&f=false.
91. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA OITO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wgO86jtXLrgC#v=onepage&q&f=false
92. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=GJ7IsB68KWYC#v=onepage&q&f=false
93. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” – (D’OLHO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=JAK3wi9lH2MC#v=onepage&q&f=false.
94. CINCO MEMÓRIA CINCO CAMINHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Cgp3tMjZUTgC#v=onepage&q&f=false
95. FORMAÇÃO DE PROJETOS ECONÔMICOS EMPRESARIAIS VIABILIDADE ECONÔMICA EMPRESARIAL ANALISE EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=4MWiS5UIFmMC#v=onepage&q&f=false
96. IMPLANTAÇÃO DE CUSTOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
97. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IENbCBdlC1oC#v=onepage&q&f=false
98. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO (GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BAz_Ht2JEQUC#v=onepage&q&f=false
99. ENRIQUEÇA – “SEM PERDER O VALOR E A DIGNIDADE” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=L9UeHdJH5ywC#v=onepage&q&f=false
100. EMPREENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ydd6S2lWPHUC#v=onepage&q&f=false
101. CONHECENDO CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=a6eMMxwPFj4C#v=onepage&q&f=false
102. GERENCIAMENTO FINANCEIRO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Nau6c22QvJEC#v=onepage&q&f=false
103. MARKETING http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=97dJayY32Y0C#v=onepage&q&f=false
104. RECURSOS HUMANOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=tw4aXem6qAIC#v=onepage&q&f=false
105. ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CnH8mB4gmzUC#v=onepage&q&f=false
106. SISTEMA DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=P3jsnCDwEJsC#v=onepage&q&f=false
107. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=56Izh4gxx38C#v=onepage&q&f=false
108. VENDAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=7z1GUYIwIKIC#v=onepage&q&f=false
109. ADMINISTRANDO A VIDA ATRAVÉS DA PRÓPRIA VIDA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=c32y9o6OK48C#v=onepage&q&f=false
110. CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LMS3lhYSzZ0C#v=onepage&q&f=false
111. VENDAS O SUCESSO DO EMPREENDEDOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=gWdJSMhoKQYC#v=onepage&q&f=false
112. CUSTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=mQ0TXcvdbxsC#v=onepage&q&f=false
113. RELIGIÕES DIVISÕES DE CULTURAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=KeFdn9wjKFcC#v=onepage&q&f=false
114. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wUBEqDwTL0AC#v=onepage&q&f=false
115. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wnJx6gbpQJEC#v=onepage&q&f=false
116. ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0ALo8wUjCKkC#v=onepage&q&f=false
117. VAREJO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=at8mcW7lqVcC#v=onepage&q&f=false
118. OITO S http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=o15_G1fi8gYC#v=onepage&q&f=false
119. VIABILIDADE ECONÔMICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LjKjwRhKTpoC#v=onepage&q&f=false
120. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bMSVNXF-Ax4C#v=onepage&q&f=false
121. TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Ti3E3j4kxlwC#v=onepage&q&f=false
122. PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BlIwKKAgKREC#v=onepage&q&f=false
123. ADMINISTRAÇÃO DE LOGÍSTICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UAn9zkToc58C#v=onepage&q&f=false
124. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=B324xkQ-gpkC#v=onepage&q&f=false
125. CONTROLE DE ESTOQUES PARA ANÁLISE FUNDAMENTAL EMPRESARIAL - UTILIZADA NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IZTD0diSJMkC#v=onepage&q&f=false
126. ORÇAMENTO EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VAc3hx7zfCsC#v=onepage&q&f=false
127. ROTINA TRABALHISTA E SUAS APLICABILIDADES http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=6TRMLNpIxJAC#v=onepage&q&f=false
128. AUDITORIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=67lBOiTS2ucC#v=onepage&q&f=false
129. CONTABILIDADE TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Gsn1bF2bmbMC#v=onepage&q&f=false
130. FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
131. CONTABILIDADE GERAL I – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE GERAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UpYLu_B_2OkC#v=onepage&q&f=false
132. CONTABILIDADE GERAL II – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE COMERCIAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CiUoTvFdQs4C#v=onepage&q&f=false
133. FORMAÇÃO DE PREÇO DE VENDAS PARA MICRO E PEQUENA EMPRESA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3gFNEiF3wsMC#v=onepage&q&f=false
134. O CRIME DA MEIA NOITE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UereEOK79-sC#v=onepage&q&f=false
135. CIÊNCIAS EMPRESARIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3SvrY0x5sCwC#v=onepage&q&f=false
136. SER EXCELÊNCIA COMO PROFESSOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=TD5ZeYehym4C#v=onepage&q&f=false
137. CONTROLADORIA CONTÁBIL - O CAMINHO PARA O EMPREENDEDOR DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false
138. CONTROLANDO AS FINANÇAS UTILIZANDO FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
139. CONTABILIDADE PÚBLICA E ORÇAMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=qGvVSOrOCawC#v=onepage&q&f=false
140. PUPORRI DO CONHECIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=r9IucA5oJVwC#v=onepage&q&f=false
141. POEMAS DA VIDA - PURAMENTE SUSTENTÁVEL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=WPXzyxMZwXkC#v=onepage&q&f=false
142. HISTÓRIA DE CIANORTE - PARANÁ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=x7qmg31Ph1sC#v=onepage&q&f=false
Escassez significa que os recursos disponíveis são insuficientes para satisfazer todas as necessidades e desejos. Estando ausentes a escassez dos recursos e a possibilidade de fazer usos alternativos desses recursos, não haverá problema econômico.
Portanto, economia é o estudo da riqueza e de como melhorar a sociedade. Economia é a ciência social que estuda a produção, distribuição e consumo de bens e serviços. É através dessa ciência que possibilita desenvolver planos que possa beneficiar a sociedade e consequentemente as ações sustentáveis para o meio social.
Para isso há basicamente dois fatores que explicam a concentração de renda, que prejudica significativamente os possíveis benefícios que poderia ser realizado para a coletividade: O sistema tributário e a inflação.
A inflação nunca é repassada integralmente aos salários. Se os preços das mercadorias subirem sem que esse índice seja repassado aos salários, aumenta a taxa de lucro dos empresários e diminui o poder aquisitivo dos assalariados, com o constante processo de concentração de renda.
O sistema tributário constitui o modo como são arrecadados os impostos, que podem ser diretos ou indiretos em um país. É um poderoso mecanismo de distribuição de renda na forma de serviços públicos.
Outros meios que a economia contribui para acelerar a riqueza do mercado e contribuir com o bem estar da comunidade a liquidez é um conceito econômico que considera a facilidade com que um ativo pode ser convertido no meio de troca da economia, ou seja, é a facilidade com que ele pode ser convertido em dinheiro. Ou seja, é a capacidade de transformar um ativo (bens ou investimentos) em dinheiro. Quanto mais rápida for essa conversão, mais liquidez esse bem terá.
De nada adianta um produto possuir alta rentabilidade, se, no momento que se precisar do dinheiro, não for possível vendê-lo ou só conseguirá reduzindo o valor desse ativo. Também nada adianta um produto ter baixa rentabilidade, vender muito, mas não fazer dinheiro, proporcionar lucratividade.
Muitas vezes pode-se investir já sabendo que não precisará daquele dinheiro por um determinado período de tempo. Sendo assim, a liquidez do investimento fica em segundo plano, e deve-se considerar a rentabilidade que esse investimento pode trazer.
Para a economia existem algumas informações que contribuir para entender os investimentos para aumentar a liquidez de cada pessoa, tanto física como jurídica,
Poupança
Alta liquidez, pois o resgate do dinheiro é feito quase que instantaneamente. Basta solicitar o resgate e o dinheiro está na sua conta.
Títulos públicos
De média para baixa liquidez, pois as vendas só ocorrem uma vez por semana e, mesmo assim, não é garantido que você conseguirá vender. Existe uma data final para o resgate.
Fundos de investimentos
De alta para média liquidez, pois, dependendo do fundo, é necessário entre um a quatro dias úteis para o dinheiro estar disponível em sua conta.
Imóveis
Baixa liquidez, pois muitas vezes demora dias ou meses para vender um imóvel pelo preço que ele realmente vale.
Ações
Depende do ativo, mas geralmente a liquidez é alta.
Liquidez nas Empresas: refere-se à capacidade da empresa cumprir as suas obrigações quando estas se geram. Se uma empresa não consegue cumprir as suas obrigações, ela estará em risco de insolvência. Assim, é colocada bastante ênfase no planejamento da tesouraria de forma a apurar todas as possíveis faltas de fundos. Se existe uma possível falha, a tesouraria procurará obter liquidez para supri-la.
Operação de mercado primário e secundário
A operação de mercado primário implica a entrada ou a saída efetiva de moeda estrangeira do País. Esse é o caso das operações com exportadores, importadores, viajantes etc. Já no mercado secundário, a moeda estrangeira simplesmente migra do ativo de um banco para o de outro e são denominadas operações interbancárias.
Política cambial
Chama-se política cambial o conjunto de ações do Governo que influem no comportamento do mercado de câmbio e da taxa de câmbio. O mercado de câmbio (divisas) é formado pelos diversos agentes econômicos que compram e vendem moeda estrangeira, conforme suas necessidades. Empresas que vendem mercadorias ou ações no exterior estão aumentando a oferta de moeda estrangeira, em particular o Dólar, pois sua receita ocorre em moeda estrangeira. Empresas que compram bens ou ações do exterior estão demandando moeda estrangeira (Dólar), pois seus gastos ocorrem em dólares. Neste sentido, o preço da moeda estrangeira em relação à moeda nacional é determinado neste mercado. Este preço é chamado de taxa de câmbio (R$/US$).
Spread
A diferença entre a taxa de compra (a menor) e a de venda (a maior) representa o ganho do banco com a negociação da moeda e é conhecido como "spread".
Tipos de Regime para utilização do cambio nos países:
Câmbio flutuante
Neste caso não há intervenção do Banco Central no mercado. O preço da moeda estrangeira, ou a taxa de câmbio, é determinado exclusivamente pela interação entre oferta e demanda.
Câmbio fixo
Este regime representa um caso extremo de controle do mercado. O Banco Central deve estar constantemente regulando o mercado. Caso haja um excesso de procura/demanda por dólares, este deve vender dólares ao mercado para que o câmbio não se desvalorize.
Formas híbridas de câmbio
São maneiras de atuar sobre o câmbio. É uma mistura entre o câmbio fixo e o câmbio livre ou flutuante.
Taxa de câmbio
É o preço de uma moeda estrangeira medido em unidades ou frações (centavos) da moeda nacional. Dessa forma, quando dizemos, por exemplo, que a taxa de câmbio brasileira é 2,40 significa que um dólar dos Estados Unidos custa R$ 2,40.
PIB - Produto Interno Bruto
O PIB corresponde ao valor de mercado do fluxo de bens e serviços finais disponibilizados por uma economia em um determinado período de tempo (normalmente um ano), propiciando o acompanhamento de suas modificações estruturais e de seu curso conjuntural.
O PIB é calculado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística(IBGE), com base em metodologia recomendada pela Organização das Nações Unidas (ONU), a partir de minucioso levantamento e sistematização de informações primárias e secundárias apuradas ou apropriadas por aquela instituição.
O PIB pode ser aferido a preços correntes (nominais ou monetários) e constantes (reais). Ambos representam importantes medidas de desempenho.
Os valores monetários servem para dar uma idéia da dimensão do sistema, pois resultam da agregação da produção física de todos os bens e serviços pelos respectivos preços, descontadas as transações intermediárias.
Indicadores Sociais
Informações sobre as características da população, sobre a dinâmica demográfica, sobre trabalho e rendimento; sobre saúde, justiça e segurança pública, educação e condições de vida das famílias.
Indicadores Sociais são estatísticas sobre aspectos da vida de uma nação que, em conjunto, retratam o estado social dessa nação e permitem conhecer o seu nível de desenvolvimento social.
Os Indicadores Sociais constituem um sistema , isto é, para que tenham sentido, é preciso que sejam vistos uns em relação aos outros, como elementos de um mesmo conjunto.
IDH - Índice de Desenvolvimento Humano
O conceito de desenvolvimento econômico amplia o conceito de crescimento econômico, ao incluir na análise dos índices ou indicadores aqueles que contemplam a melhoria das condições de vida da população, que, não necessariamente, crescem com a melhoria das condições econômicas (pobreza, desemprego, desigualdade, saúde, nutrição, educação e moradia). Este indicador determina o nível de atendimento das necessidades humanas básicas.
Professor Dr. Wagner Luiz Marques e Família para todos os leitores de meus artigos. Obrigado.
Endereços eletrônicos: wagnercne1@gmail.com; wlmcne@hotmail.com; Endereço por correspondência: Wagner Luiz Marques Rua Fernão Dias, 1994 Zona 01 CEP- 87.200-000 Cianorte – Paraná. Telefone: 44-3629-5578 - Celular: 44-9977-6604.
PALAVRAS-CHAVE: EDUCAÇÃO; QUALIDADE; VONTADE; ENTUSIASMO; FORÇA; EXCELÊNCIA; PROFESSOR; MERCOSUL; REVALIDAÇÃO; DOUTORADO; MESTRADO.
1. O PODER DA SUPERAÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ennxdy6aEGQC#v=onepage&q&f=false
2. ADMINISTRAÇÃO DO HOMEM E DE SEU SEMELHANTE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ML5YwZtxFUoC#v=onepage&q&f=false
3. A VIDA HUMANA CONTADA ATRAVÉS DE SEU ALICERCE PRINCIPAL “A FAMÍLIA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bUQIpCOOdY4C#v=onepage&q&f=false.
4. O LÍDER NÃO ACONTECE POR ACASO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=nVDZU2Lfl4sC#v=onepage&q&f=false
5. CONTABILIDADE GERENCIAL A NECESSIDADE DAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VidnJAI4N9cC#v=onepage&q&f=false
6. ÉRAMOS ONZE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Xe3NAIUG5kgC#v=onepage&q&f=false
7. QUEM ME ACORDOU DOS SONHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=fJ9HR2wzZD8C#v=onepage&q&f=false
8. VIDA UMA FONTE DE LUZ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=PoQFx0bryY4C#v=onepage&q&f=false
9. ADOLESCENTE APRENDIZ (MENOR APRENDIZ) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ehVK94hoMVMC#v=onepage&q&f=false
10. VIREI (VIREI CORINTIANO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=xy96hdjW4bAC#v=onepage&q&f=false
11. FALE: VOCÊ ESTA SENDO GRAVADO (APRENDENDO A FALAR EM PÚBLICO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Tt0pBTzD3wsC#v=onepage&q&f=false.
12. CIANORTE – UMA NARRATIVA DA SATISFAÇÃO HUMANA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=G6Ln3st3_lEC#v=onepage&q&f=false - http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=OwfUWk7_a6IC#v=onepage&q&f=false.
13. O GRANDE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0wn2p5Gcvq4C#v=onepage&q&f=false.
14. DIÁRIO DE UM EMPREENDEDOR - A REAL INFORMAÇÃO PARA OS GESTORES DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false.
15. COLETÂNEA DE HISTÓRIAS – “PARA A CONSCIÊNCIA E O SUCESSO INTERNO DE CADA PESSOA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wiN6PEtKvHYC#v=onepage&q&f=false
16. IMPLANTAÇÃO DA QUALIDADE TOTAL NAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=2TmvetduIaUC#v=onepage&q&f=false
17. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
18. ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA E PLANEJAMENTO - ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=YtGyu37Gw3gC#v=onepage&q&f=false
19. A BUSCA DA QUALIDADE NO MERCADO DE CONSUMO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=DgcsP2AGaYkC#v=onepage&q&f=false.
20. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA OITO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wgO86jtXLrgC#v=onepage&q&f=false
21. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=GJ7IsB68KWYC#v=onepage&q&f=false
22. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” – (D’OLHO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=JAK3wi9lH2MC#v=onepage&q&f=false.
23. CINCO MEMÓRIA CINCO CAMINHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Cgp3tMjZUTgC#v=onepage&q&f=false
24. FORMAÇÃO DE PROJETOS ECONÔMICOS EMPRESARIAIS VIABILIDADE ECONÔMICA EMPRESARIAL ANALISE EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=4MWiS5UIFmMC#v=onepage&q&f=false
25. IMPLANTAÇÃO DE CUSTOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
26. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IENbCBdlC1oC#v=onepage&q&f=false
27. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO (GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BAz_Ht2JEQUC#v=onepage&q&f=false
28. ENRIQUEÇA – “SEM PERDER O VALOR E A DIGNIDADE” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=L9UeHdJH5ywC#v=onepage&q&f=false
29. EMPREENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ydd6S2lWPHUC#v=onepage&q&f=false
30. CONHECENDO CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=a6eMMxwPFj4C#v=onepage&q&f=false
31. GERENCIAMENTO FINANCEIRO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Nau6c22QvJEC#v=onepage&q&f=false
32. MARKETING http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=97dJayY32Y0C#v=onepage&q&f=false
33. RECURSOS HUMANOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=tw4aXem6qAIC#v=onepage&q&f=false
34. ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CnH8mB4gmzUC#v=onepage&q&f=false
35. SISTEMA DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=P3jsnCDwEJsC#v=onepage&q&f=false
36. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=56Izh4gxx38C#v=onepage&q&f=false
37. VENDAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=7z1GUYIwIKIC#v=onepage&q&f=false
38. ADMINISTRANDO A VIDA ATRAVÉS DA PRÓPRIA VIDA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=c32y9o6OK48C#v=onepage&q&f=false
39. CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LMS3lhYSzZ0C#v=onepage&q&f=false
40. VENDAS O SUCESSO DO EMPREENDEDOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=gWdJSMhoKQYC#v=onepage&q&f=false
41. CUSTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=mQ0TXcvdbxsC#v=onepage&q&f=false
42. RELIGIÕES DIVISÕES DE CULTURAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=KeFdn9wjKFcC#v=onepage&q&f=false
43. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wUBEqDwTL0AC#v=onepage&q&f=false
44. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wnJx6gbpQJEC#v=onepage&q&f=false
45. ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0ALo8wUjCKkC#v=onepage&q&f=false
46. VAREJO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=at8mcW7lqVcC#v=onepage&q&f=false
47. OITO S http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=o15_G1fi8gYC#v=onepage&q&f=false
48. VIABILIDADE ECONÔMICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LjKjwRhKTpoC#v=onepage&q&f=false
49. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bMSVNXF-Ax4C#v=onepage&q&f=false
50. TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Ti3E3j4kxlwC#v=onepage&q&f=false
51. PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BlIwKKAgKREC#v=onepage&q&f=false
52. ADMINISTRAÇÃO DE LOGÍSTICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UAn9zkToc58C#v=onepage&q&f=false
53. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=B324xkQ-gpkC#v=onepage&q&f=false
54. CONTROLE DE ESTOQUES PARA ANÁLISE FUNDAMENTAL EMPRESARIAL - UTILIZADA NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IZTD0diSJMkC#v=onepage&q&f=false
55. ORÇAMENTO EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VAc3hx7zfCsC#v=onepage&q&f=false
56. ROTINA TRABALHISTA E SUAS APLICABILIDADES http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=6TRMLNpIxJAC#v=onepage&q&f=false
57. AUDITORIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=67lBOiTS2ucC#v=onepage&q&f=false
58. CONTABILIDADE TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Gsn1bF2bmbMC#v=onepage&q&f=false
59. FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
60. CONTABILIDADE GERAL I – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE GERAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UpYLu_B_2OkC#v=onepage&q&f=false
61. CONTABILIDADE GERAL II – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE COMERCIAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CiUoTvFdQs4C#v=onepage&q&f=false
62. FORMAÇÃO DE PREÇO DE VENDAS PARA MICRO E PEQUENA EMPRESA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3gFNEiF3wsMC#v=onepage&q&f=false
63. O CRIME DA MEIA NOITE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UereEOK79-sC#v=onepage&q&f=false
64. CIÊNCIAS EMPRESARIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3SvrY0x5sCwC#v=onepage&q&f=false
65. SER EXCELÊNCIA COMO PROFESSOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=TD5ZeYehym4C#v=onepage&q&f=false
66. CONTROLADORIA CONTÁBIL - O CAMINHO PARA O EMPREENDEDOR DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false
67. CONTROLANDO AS FINANÇAS UTILIZANDO FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
68. CONTABILIDADE PÚBLICA E ORÇAMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=qGvVSOrOCawC#v=onepage&q&f=false
69. PUPORRI DO CONHECIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=r9IucA5oJVwC#v=onepage&q&f=false
70. POEMAS DA VIDA - PURAMENTE SUSTENTÁVEL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=WPXzyxMZwXkC#v=onepage&q&f=false
71. HISTÓRIA DE CIANORTE - PARANÁ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=x7qmg31Ph1sC#v=onepage&q&f=false
72. O PODER DA SUPERAÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ennxdy6aEGQC#v=onepage&q&f=false
73. ADMINISTRAÇÃO DO HOMEM E DE SEU SEMELHANTE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ML5YwZtxFUoC#v=onepage&q&f=false
74. A VIDA HUMANA CONTADA ATRAVÉS DE SEU ALICERCE PRINCIPAL “A FAMÍLIA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bUQIpCOOdY4C#v=onepage&q&f=false.
75. O LÍDER NÃO ACONTECE POR ACASO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=nVDZU2Lfl4sC#v=onepage&q&f=false
76. CONTABILIDADE GERENCIAL A NECESSIDADE DAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VidnJAI4N9cC#v=onepage&q&f=false
77. ÉRAMOS ONZE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Xe3NAIUG5kgC#v=onepage&q&f=false
78. QUEM ME ACORDOU DOS SONHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=fJ9HR2wzZD8C#v=onepage&q&f=false
79. VIDA UMA FONTE DE LUZ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=PoQFx0bryY4C#v=onepage&q&f=false
80. ADOLESCENTE APRENDIZ (MENOR APRENDIZ) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ehVK94hoMVMC#v=onepage&q&f=false
81. VIREI (VIREI CORINTIANO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=xy96hdjW4bAC#v=onepage&q&f=false
82. FALE: VOCÊ ESTA SENDO GRAVADO (APRENDENDO A FALAR EM PÚBLICO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Tt0pBTzD3wsC#v=onepage&q&f=false.
83. CIANORTE – UMA NARRATIVA DA SATISFAÇÃO HUMANA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=G6Ln3st3_lEC#v=onepage&q&f=false - http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=OwfUWk7_a6IC#v=onepage&q&f=false.
84. O GRANDE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0wn2p5Gcvq4C#v=onepage&q&f=false.
85. DIÁRIO DE UM EMPREENDEDOR - A REAL INFORMAÇÃO PARA OS GESTORES DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false.
86. COLETÂNEA DE HISTÓRIAS – “PARA A CONSCIÊNCIA E O SUCESSO INTERNO DE CADA PESSOA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wiN6PEtKvHYC#v=onepage&q&f=false
87. IMPLANTAÇÃO DA QUALIDADE TOTAL NAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=2TmvetduIaUC#v=onepage&q&f=false
88. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
89. ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA E PLANEJAMENTO - ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=YtGyu37Gw3gC#v=onepage&q&f=false
90. A BUSCA DA QUALIDADE NO MERCADO DE CONSUMO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=DgcsP2AGaYkC#v=onepage&q&f=false.
91. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA OITO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wgO86jtXLrgC#v=onepage&q&f=false
92. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=GJ7IsB68KWYC#v=onepage&q&f=false
93. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” – (D’OLHO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=JAK3wi9lH2MC#v=onepage&q&f=false.
94. CINCO MEMÓRIA CINCO CAMINHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Cgp3tMjZUTgC#v=onepage&q&f=false
95. FORMAÇÃO DE PROJETOS ECONÔMICOS EMPRESARIAIS VIABILIDADE ECONÔMICA EMPRESARIAL ANALISE EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=4MWiS5UIFmMC#v=onepage&q&f=false
96. IMPLANTAÇÃO DE CUSTOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
97. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IENbCBdlC1oC#v=onepage&q&f=false
98. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO (GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BAz_Ht2JEQUC#v=onepage&q&f=false
99. ENRIQUEÇA – “SEM PERDER O VALOR E A DIGNIDADE” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=L9UeHdJH5ywC#v=onepage&q&f=false
100. EMPREENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ydd6S2lWPHUC#v=onepage&q&f=false
101. CONHECENDO CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=a6eMMxwPFj4C#v=onepage&q&f=false
102. GERENCIAMENTO FINANCEIRO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Nau6c22QvJEC#v=onepage&q&f=false
103. MARKETING http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=97dJayY32Y0C#v=onepage&q&f=false
104. RECURSOS HUMANOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=tw4aXem6qAIC#v=onepage&q&f=false
105. ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CnH8mB4gmzUC#v=onepage&q&f=false
106. SISTEMA DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=P3jsnCDwEJsC#v=onepage&q&f=false
107. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=56Izh4gxx38C#v=onepage&q&f=false
108. VENDAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=7z1GUYIwIKIC#v=onepage&q&f=false
109. ADMINISTRANDO A VIDA ATRAVÉS DA PRÓPRIA VIDA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=c32y9o6OK48C#v=onepage&q&f=false
110. CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LMS3lhYSzZ0C#v=onepage&q&f=false
111. VENDAS O SUCESSO DO EMPREENDEDOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=gWdJSMhoKQYC#v=onepage&q&f=false
112. CUSTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=mQ0TXcvdbxsC#v=onepage&q&f=false
113. RELIGIÕES DIVISÕES DE CULTURAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=KeFdn9wjKFcC#v=onepage&q&f=false
114. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wUBEqDwTL0AC#v=onepage&q&f=false
115. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wnJx6gbpQJEC#v=onepage&q&f=false
116. ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0ALo8wUjCKkC#v=onepage&q&f=false
117. VAREJO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=at8mcW7lqVcC#v=onepage&q&f=false
118. OITO S http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=o15_G1fi8gYC#v=onepage&q&f=false
119. VIABILIDADE ECONÔMICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LjKjwRhKTpoC#v=onepage&q&f=false
120. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bMSVNXF-Ax4C#v=onepage&q&f=false
121. TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Ti3E3j4kxlwC#v=onepage&q&f=false
122. PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BlIwKKAgKREC#v=onepage&q&f=false
123. ADMINISTRAÇÃO DE LOGÍSTICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UAn9zkToc58C#v=onepage&q&f=false
124. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=B324xkQ-gpkC#v=onepage&q&f=false
125. CONTROLE DE ESTOQUES PARA ANÁLISE FUNDAMENTAL EMPRESARIAL - UTILIZADA NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IZTD0diSJMkC#v=onepage&q&f=false
126. ORÇAMENTO EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VAc3hx7zfCsC#v=onepage&q&f=false
127. ROTINA TRABALHISTA E SUAS APLICABILIDADES http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=6TRMLNpIxJAC#v=onepage&q&f=false
128. AUDITORIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=67lBOiTS2ucC#v=onepage&q&f=false
129. CONTABILIDADE TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Gsn1bF2bmbMC#v=onepage&q&f=false
130. FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
131. CONTABILIDADE GERAL I – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE GERAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UpYLu_B_2OkC#v=onepage&q&f=false
132. CONTABILIDADE GERAL II – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE COMERCIAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CiUoTvFdQs4C#v=onepage&q&f=false
133. FORMAÇÃO DE PREÇO DE VENDAS PARA MICRO E PEQUENA EMPRESA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3gFNEiF3wsMC#v=onepage&q&f=false
134. O CRIME DA MEIA NOITE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UereEOK79-sC#v=onepage&q&f=false
135. CIÊNCIAS EMPRESARIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3SvrY0x5sCwC#v=onepage&q&f=false
136. SER EXCELÊNCIA COMO PROFESSOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=TD5ZeYehym4C#v=onepage&q&f=false
137. CONTROLADORIA CONTÁBIL - O CAMINHO PARA O EMPREENDEDOR DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false
138. CONTROLANDO AS FINANÇAS UTILIZANDO FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
139. CONTABILIDADE PÚBLICA E ORÇAMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=qGvVSOrOCawC#v=onepage&q&f=false
140. PUPORRI DO CONHECIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=r9IucA5oJVwC#v=onepage&q&f=false
141. POEMAS DA VIDA - PURAMENTE SUSTENTÁVEL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=WPXzyxMZwXkC#v=onepage&q&f=false
142. HISTÓRIA DE CIANORTE - PARANÁ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=x7qmg31Ph1sC#v=onepage&q&f=false
segunda-feira, 6 de agosto de 2012
OLIMPÍADAS - 2012 UM FIASCO NA TRANSMISSÃO DAS COMPETIÇÕES NO BRASIL
A olimpíadas de 2012 de Londres (a qual é a terceira vez que cedia o mesmo evento), totalizando aproximadamente 117 anos da era moderna, sendo de 1895 à 2012. Para a população brasileira esta sendo a mais insignificante dos últimos quarenta anos, das quais tenho conhecimento, pois a espera deste evento para nós considerava se não igual, mas próximo da emoção de uma Copa do Mundo de Futebol. As casas, as ruas, os prédios, os carros, todos mostrando e desfilando com a Bandeira do Brasil, e ainda mais transmitindo ares positivos para os atletas brasileiros que ali representavam o evento.
As escolas trabalhavam com seus alunos o significado do símbolo das olimpíadas a qual desenha-se os anéis representando os cinco continentes:
Isto era gratificante, alegre, festivo, transmitia paz e emoções. Quando interrompia o Jornal Nacional, as Novelas, ou seja, todas as programações nobres da Rede Globo para televisionar uma final olímpica a qual havia um participante brasileiro, era uma emoção, euforia. Lembro muito bem da final de Joaquim Cruz nos 800 metros em 6 de agosto de 1984 em Los Angeles, Galvão Bueno, narrou com uma euforia emocionante a final, era aproximadamente 21 horas do Brasil. Isto contagiou o nosso espírito olímpico, fez nascer uma vida de alegria e esperança, e nos fez ser mais brasileiro do que nunca.
Percebo, que isso acontece porque a Rede de Televisão número um do Brasil não esta transmitindo, aquela que sabe cativar o povo brasileiro com suas programações excelentes, novelas um exemplo, e apresentadores um apego total, principalmente Jô Soares, Luciano Huck, Serginho Groisman e outros que seria injusto deixarmos de falarmos se fossemos dizer um a um.
Portanto povo brasileiro o Brasil está em decadência olímpica simplesmente por não haver a transmissão das Olimpíadas de Londres na Globo, muitos podem descordar de minhas palavras, mas realmente isso ninguém pode desconsiderar a realidade do que esta acontecendo com uma das mais charmosa e importante competição que é as Olimpíadas.
Torcemos que nunca mais aconteça isso, que os dirigentes avaliem melhor e faça haver competição, concorrências entre as redes de televisões abertas, pois assistimos onde achamos melhor e assim fazemos de um país tão competitivo como deveria ser.
Essas são análises corretas e verdadeiras, a olimpíadas ira terminar e a maioria dos brasileiros nem sabem que já aconteceu, pode até o Brasil no Futebol ganhar Medalha de Ouro, mas repercussão não vai chegar nem aos pés dos títulos de 2012 acontecido pelo Palmeiras na Copa do Brasil e Corintians na Libertadora, sabe por que? Porque essas duas competições havia cobertura total e perfeita da Rede Globo de Televisão e suas afiliadas.
Parabéns Rede Globo vocês não transmitiram a Olimpíadas de 2012, mas já estão na história de 2012 de Londres, pois demonstrou que vocês fora de uma transmissão o evento não acontece com a mesma euforia por parte da população, até mesmo o maior evento esportivo do planeta.
Professor Dr. Wagner Luiz Marques
Rua Fernão Dias, 1994 – Cianorte – Paraná
CEP – 87200-000
Telefone- 0(**)44-3629-5578
Celular- 0(**)44-9977-6604
wlmcne@hotmail.com
wlmcne@bol.com.br
wagnercne1@gmail.com
As escolas trabalhavam com seus alunos o significado do símbolo das olimpíadas a qual desenha-se os anéis representando os cinco continentes:
Isto era gratificante, alegre, festivo, transmitia paz e emoções. Quando interrompia o Jornal Nacional, as Novelas, ou seja, todas as programações nobres da Rede Globo para televisionar uma final olímpica a qual havia um participante brasileiro, era uma emoção, euforia. Lembro muito bem da final de Joaquim Cruz nos 800 metros em 6 de agosto de 1984 em Los Angeles, Galvão Bueno, narrou com uma euforia emocionante a final, era aproximadamente 21 horas do Brasil. Isto contagiou o nosso espírito olímpico, fez nascer uma vida de alegria e esperança, e nos fez ser mais brasileiro do que nunca.
Joaquim Cruz/1984
Infelizmente em 2012 nas olimpíadas de Londres não podemos falar a mesma coisa. Emoções, não há esse sentimento. Euforia, o espírito olímpico desse ano não vê na população do Brasil. O sonho de estarmos vivendo o espírito de vitória e sucesso, esta adormecido em nosso interior. Até Ana Paula Padrão uma repórter excelente confundiu-se, em vez de anunciar Jornal de Record, Anunciou o Jornal da Globo. Isso demonstra que esse evento de tanta envergadura não poderia ter sido tirado dessa excelente Rede de Televisão a Rede Globo. Percebo, que isso acontece porque a Rede de Televisão número um do Brasil não esta transmitindo, aquela que sabe cativar o povo brasileiro com suas programações excelentes, novelas um exemplo, e apresentadores um apego total, principalmente Jô Soares, Luciano Huck, Serginho Groisman e outros que seria injusto deixarmos de falarmos se fossemos dizer um a um.
Portanto povo brasileiro o Brasil está em decadência olímpica simplesmente por não haver a transmissão das Olimpíadas de Londres na Globo, muitos podem descordar de minhas palavras, mas realmente isso ninguém pode desconsiderar a realidade do que esta acontecendo com uma das mais charmosa e importante competição que é as Olimpíadas.
Torcemos que nunca mais aconteça isso, que os dirigentes avaliem melhor e faça haver competição, concorrências entre as redes de televisões abertas, pois assistimos onde achamos melhor e assim fazemos de um país tão competitivo como deveria ser.
Essas são análises corretas e verdadeiras, a olimpíadas ira terminar e a maioria dos brasileiros nem sabem que já aconteceu, pode até o Brasil no Futebol ganhar Medalha de Ouro, mas repercussão não vai chegar nem aos pés dos títulos de 2012 acontecido pelo Palmeiras na Copa do Brasil e Corintians na Libertadora, sabe por que? Porque essas duas competições havia cobertura total e perfeita da Rede Globo de Televisão e suas afiliadas.
Parabéns Rede Globo vocês não transmitiram a Olimpíadas de 2012, mas já estão na história de 2012 de Londres, pois demonstrou que vocês fora de uma transmissão o evento não acontece com a mesma euforia por parte da população, até mesmo o maior evento esportivo do planeta.
Professor Dr. Wagner Luiz Marques
Rua Fernão Dias, 1994 – Cianorte – Paraná
CEP – 87200-000
Telefone- 0(**)44-3629-5578
Celular- 0(**)44-9977-6604
wlmcne@hotmail.com
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domingo, 5 de agosto de 2012
GLOBALIZAÇÃO É SUSTENTABILIDADE
Podemos dizer que é um processo econômico e social que estabelece uma integração entre os países e as pessoas do mundo todo.
A globalização constitui o estágio máximo da internacionalização, a amplificação em sistema-mundo de todos os lugares e de todos os indivíduos, logicamente em graus diferentes. Neste contexto, entra a utilização da Internet, das redes de computadores, dos meios de comunicação via satélite etc.
Uma outra característica importante da globalização é a busca pelo barateamento do processo produtivo pelas indústrias. Muitas delas produzem suas mercadorias em vários países com o objetivo de reduzir os custos. Opta por países onde a mão-de-obra, a matéria-prima e a energia são mais baratas. Esclarece este fato como sendo o produto projetado em um país, a matéria-prima vindo de um determinado país e produzido em um terceiro país, dessa forma identifica claramente a globalização da produção.
A globalização influência significativamente nos pagamentos e transferências bancárias, pode ser feitos em questões de segundos através da Internet ou de telefone celular.
O mundo é dividido em países desenvolvidos e subdesenvolvidos, essa nomenclatura é estabelecida através dos indicadores sociais, analisados por taxa de mortalidade, expectativa de vida e taxa de analfabetismo.
Com a globalização, implantaram meios para avaliar o comportamento da relação humana, dentre os itens avaliados um dos mais importantes é o Índice de Desenvolvimento Humano (IDH), avalia o nível de desenvolvimento de um país conforme e expectativa de vida de seus habitantes, aquisição de conhecimento e padrão de vida decente.
O processo de globalização surgiu para atender ao capitalismo, e principalmente os países desenvolvidos, de modo que os mesmos pudessem buscar novos mercados, tendo em vista que o consumo interno se encontrava saturado. A consolidação do capitalismo iniciou a era da globalização, principalmente, econômica e comercial.
O processo de globalização estreitou as relações comerciais entre os países e as empresas. As empresas multinacionais contribuíram para a efetivação do processo de globalização, tendo em vista que essas empresas desenvolvem atividades em diferentes territórios.
Com a globalização formou-se os blocos econômicos, sendo (União Européia, o Mercosul, a Comecom, o NAFTA, o Pacto Andino e a Apec) que buscam se fortalecer no mercado que está cada vez mais competitivo.
Com a economia mundial globalizada, a tendência comercial é a formação de blocos econômicos. Estes são criados com a finalidade de facilitar o comércio entre os países membros. Adotam redução ou isenção de impostos ou de tarifas alfandegárias e buscam soluções em comum para problemas comerciais.
Geralmente estes blocos são formados por países vizinhos ou que possuam afinidades culturais ou comerciais. Esta é a nova tendência mundial, pois cada vez mais o comércio entre blocos econômicos cresce. Economistas afirmam que ficar de fora de um bloco econômico é viver isolado do mundo comercial.
União Européia (EU)
Conhecido inicialmente como Comunidade Econômica Européia (CEE), o bloco econômico formado por 15 países da Europa Ocidental passa formalmente a ser chamada de UNIÃO EUROPÉIA (EU) em 1993, quando o Tratado de Maastricht entra em vigor. É o segundo maior bloco econômico do mundo em termos de PIB, com uma população de 374 milhões de pessoas.
Em:
• 1951 - Criada a Comunidade Européia do Carvão e do Aço.
• 1957 - Tratado de Roma (Comunidade Econômica Européia - Europa dos 6).
• 1992 - Consolidação do Mercado Comum Europeu (eliminação das barreiras alfandegárias).
• 1993 - Entra em vigor o Tratado de Maastricht (Holanda), assinado em 1991.
Tendo como composição da União Européia, os membros:
França, Itália, Luxemburgo, Holanda, Bélgica, Alemanha, Dinamarca, Irlanda, Reino Unido, Grécia, Espanha, Portugal, Áustria, Suécia e Finlândia, Letônia, Estônia, Lituânia, Eslovênia, República Tcheca, Eslováquia, Polônia, Hungria, Malta e Chipre.
ALCA - Acordo de Livre Comércio das Américas
A ALCA surgiu em 1994 com o objetivo de eliminar as barreiras alfandegárias entre os 34 países americanos (exceto Cuba). Hoje é considerado um dos maiores blocos comerciais do mundo. Com o PIB total de 12,5 trilhões de dólares, os países da ALCA somam uma população de 790 milhões de habitantes, o dobro da registrada na União Européia.
Os EUA são os maiores interessados em fechar o acordo. O país participa de vários blocos comerciais e registrou em 2000 um déficit comercial de quase 480 bilhões de dólares. Precisa, portanto, exportar mais para gerar saldo em sua balança comercial. Com uma área livre de impostos de importação, os norte-americanos poderiam suprir as demais nações da América com suas mercadorias.
Em maio de 2002, é aprovado nos EUA o fast-track, que permite que o presidente do país possa negociar acordos comerciais, permitindo ao Congresso apenas aprovar ou não os acordos, sem fazer qualquer tipo de emenda ou modificação no texto original. A criação do fast-track está ajudando os EUA a agilizar a implementação da ALCA.
A grande preocupação da comunidade latino-americana, que gera a maioria das reclamações por parte dos críticos à formação do bloco, assim como a preocupação por parte dos governos dos países que irão fazer parte da ALCA, diz respeito as barreiras não-tarifárias (leis antidumping, cotas de importação e normas sanitárias) que são aplicadas pelos EUA. Apesar da livre circulação de mercadorias, essas barreiras continuariam a dificultar a entrada de produtos provenientes da América Latina naquele mercado.
APEC - Cooperação Econômica da Ásia e do Pacífico
A APEC, Cooperação Econômica da Ásia e do Pacífico, foi criada no ano de 1989 na Austrália, como um fórum de conversação entre os países membros da ASEAN (Associação das Nações do Sudeste Asiático) e seis parceiros econômicos da região do Pacífico, como EUA e Japão. Porém, apenas no ano de 1994 adquiriu características de um bloco econômico na Conferência de Seattle, quando os membros se comprometeram a transformar o Pacífico em uma área de livre comércio.
A criação da APEC surgiu em decorrência de um intenso desenvolvimento econômico ocorrido na região da Ásia e do Pacífico, propiciando um abertura de mercado entre 20 países mais Hong Kong (China), além da transformação da área do sudeste asiático em uma área de livre comércio nos anos que antecederam a criação da APEC, causando um grande impacto na economia mundial.
Um aspecto estratégico da aliança, é aproximar a economia norte-americana dos países do Pacífico, a para contrabalançar com as economias do Japão e de Hong Kong. Entre os aspectos positivos da criação da APEC estão o desenvolvimento das economias dos países membros que expandiram seus mercados, sendo que hoje em dia, além de produzirem sua mercadoria, correspondem a 46% das exportações mundiais, além da aproximação entre a economia norte americana e os países do Pacífico e o crescimento da Austrália como exportadora de matérias primas para outros países membros do bloco.
Como aspectos negativos, pode-se salientar que um dos maiores problemas da APEC, senão o maior é a grande dificuldade em coincidir os diferentes interesses dos países membros e daqueles que estão ligados ao bloco, como Peru, Nova Zelândia, Filipinas e Canadá. Além disso, o bloco tem pouco valor em relação a Organização Mundial do Comércio, mesmo sendo responsável por grande movimentação no comércio mundial.
Os países membros da APEC são: Austrália, Brunei, Canadá, Indonésia, Japão, Malásia, Nova Zelândia, Filipinas, Cingapura, Coréia do Sul, Tailândia, Estados Unidos, China, Hong Kong, Taiwan, México, Papua, Nova Guiné e Chile.
A relação da APEC com o Brasil não é muito direta ou explícita, porém alguns países membros da APEC, também fariam parte da ALCA, caso seja realmente formada, além de uma reunião que foi criada pelos membros do Foro de Cooperação Econômica Ásia-Pacífico que discutiu a globalização e durou sete dias, na qual o Brasil foi um dos temas junto com outros países da América Latina, discutindo-se a relação entre os países. O bloco está dividido quanto a questão do petróleo, pois vários de seus membros são produtores e estão satisfeitos com a alta nos preços, em quanto aqueles que precisam comprar o petróleo brigam para que o preço diminua.
NAFTA - Acordo de Livre Comércio da América do Norte
O NAFTA é um instrumento de integração entre a economia dos EUA, do Canadá e do México. O primeiro passo para sua criação é o tratado de livre comércio assinado por norte-americanos e canadenses em 1988, ao qual os mexicanos aderem em 1992.
A ratificação do NAFTA, em 1993, vem para consolidar o intenso comércio regional já existente na América do Norte e para enfrentar a concorrência representada pela União Européia.
Entra em vigor em 1994, estabelecendo o prazo de 15 anos para a total eliminação das barreiras alfandegárias entre os três países.
Seu mais importante resultado até hoje é a ajuda financeira prestada pelos EUA ao México durante a crise cambial de 1994, que teve grande repercussão na economia global.
CEI - Comunidade dos Estados Independentes
A CEI é uma organização criada em 1991 que integra 12 das 15 repúblicas que formavam a URSS. Ficam de fora apenas os três Estados bálticos: Estônia, Letônia e Lituânia.
Sediada em Minsk, capital da Belarus, organiza-se em uma confederação de Estados, preservando a soberania de cada um. Sua estrutura abriga dois conselhos: um formado pelos chefes de Estados, e outro pelos chefes de Governo, que se encontram de três em três meses.
No ato de criação, a comunidade prevê a centralização das Forças Armadas e o uso de uma moeda comum: o Rublo. Na prática, porém, as ex-repúblicas não chegam a um consenso sobre integração político-econômica. Somente em 1997 todos os membros, exceto a Geórgia, assinam um acordo para estabelecer uma união alfandegária e dobrar o comércio interno até o ano de 2000.
G8 - Grupo dos 8 o G-8 é formado pelos 8 países mais industrializados do mundo e tem como objetivo coordenar a política econômica e monetária mundial. Em reunião realizada em 1997, em Denver (EUA), a Federação Russa é admitida como país-membro, mas não participa das discussões econômicas. O G-8 realiza três encontros anuais, sendo o mais importante a reunião de chefes de governo e de Estado, quando os dirigentes assinam um documento final que deve nortear as ações dos países membros.
O grupo nasce em 1975 da iniciativa do então primeiro-ministro alemão Helmut Schmidt e do presidente francês Valéry Giscard d'Estaign. Eles reúnem-se com líderes dos EUA, do Japão e da Grã-Bretanha para discutir a situação da política econômica internacional.
A partir dos anos 80, esses países passam a discutir também temas gerais, como drogas, democracia e corrupção. Com a admissão da Itália e Canadá, passa a ser chamado de Grupo dos Sete. O presidente russo Boris Iéltsin participa como convidado especial da reunião do G-7 desde 1992. A oficialização da entrada da Federação Russa pelo presidente dos EUA, Bill Clinton, é uma resposta ao fato de Iélsin ter aceitado o ingresso dos países da ex-URSS na OTAN.
MERCOSUL - Mercado Comum do Sul
Criado em 1991, o MERCOSUL é composto por Argentina, Brasil, Paraguai e Uruguai, países sul-americanos que adotam políticas de integração econômica e aduaneira. A origem do MERCOSUL está nos acordos comerciais entre Brasil e Argentina elaborados em meados dos anos 80.
A partir do início da década de 90, o ingresso do Paraguai e do Uruguai torna a proposta de integração mais abrangente. Em 1995 instala-se uma zona de livre comércio.
Cerca de 90% das mercadorias fabricadas nos países-membros podem ser comercializadas internamente sem tarifa de importação. Alguns setores, porém, mantém barreiras tarifárias temporárias, que deverão ser reduzidas gradualmente. Além da extinção de tarifas internas, o MERCOSUL estipula a união aduaneira, com a padronização das tarifas externas para diversos itens, fazendo que os países-membros se comprometam a manter a mesma alíquota de importação para determinados produtos.
Os países-membros totalizam uma população de 206 milhões de habitantes e um PIB de 1,1 trilhão de dólares. A sede do MERCOSUL se alterna entre as capitais desses países. Segundo cláusula de 1996 só integram o MERCOSUL nações com instituições políticas democráticas. Chile e Bolívia são membros associados, assinando tratado para a formação de zona de livre comércio, mas não entram na união aduaneira. Em julho de 2012 sem aprovação do Paraguai, país esse suspenso do bloco pelo impitimam do Presidente da República, Brasil, Uruguai e Argentina aceitaram no bloco a Venezuela, desacordo esse da administração do Paraguai.
Pacto Andino
Outro bloco econômico da América do Sul é formado por: Bolívia, Colômbia, Equador, Peru e Venezuela. Sabendo que a Venezuela a partir de julho de 2012 faz parte do Bloco Econômico Mercosul. Foi criado no ano de 1969 para integrar economicamente os países membros. As relações comerciais entre os países membros chegam a valores importantes, embora os Estados Unidos sejam o principal parceiro econômico do bloco.
BENELUX
Considerado o embrião da União Européia, este bloco econômico envolve a Bélgica, Holanda e Luxemburgo. O BENELUX foi criado em 1958 e entrou em operação em 1 de Novembro de 1960.
OMC - Organização Mundial do Comércio
Com sede em Genebra, na Suíça , a OMC visa promover e regular o comércio entre as nações.
Foi criada em 1995, em substituição ao Acordo Geral de Tarifas e Comércio (GATT), que já realizara várias rodadas de negociação multilaterais para a redução de barreiras comerciais.
Em 1998, a OMC conta com 132 membros.
Em 2002, a China, que possui a maior população do planeta e o 6º maior PIB mundial, ingressa na OMC, o que implicaria na aplicação das regras mundiais do comércio internacional com a China.
ONU - Organização das Nações Unidas
A ONU é o organismo internacional que surge no final da II Guerra Mundial em substituição à Liga das Nações. Tem como objetivos manter a paz, defender os direitos humanos e as liberdades fundamentais e promover o desenvolvimento dos países em escala mundial. Sua primeira carta é assinada em junho de 1945, por 50 países, em San Francisco, nos EUA.
Atualmente, a ONU é integrada por 185 dos 192 Estados do mundo. Nos últimos anos enfrenta uma crise financeira e política. Vários países-membros têm atrasado o pagamento das contribuições acumulando uma dívida total de US$2,5 bilhões, dos quais US$1,5 bilhão só dos EUA, o maior devedor.
A crise política está relacionada à necessidade de redefinição de seu papel no mundo pós-guerra Fria. Em 1997, um plano de reforma apresentado pela Secretaria Geral da entidade propõe a redução radical do número de departamentos, funcionários e funções da organização. O objetivo é concentrar suas atividades nos processos de paz e no desenvolvimento geral das nações.
Cinco órgãos principais compõe a ONU
1. A Assembléia Geral
2. O Conselho de Segurança
3. A Secretaria Geral
4. O Conselho Econômico e Social
5. A Corte Internacional de Justiça
Há ainda o Conselho de Tutela, instituído para supervisionar os territórios que se encontravam sob administração e proteção da organização. Desativado em 1997, três anos após a independência da última colônia, Palau, só se reúne em caso de necessidade.
O Conselho de Segurança da ONU é composto por 15 países-membros, sendo que 5 são membros permanentes com direito a veto (Estados Unidos, Rússia, Reino Unido, França e Inglaterra) e 10 são membros temporários com mandato de 2 anos. Estuda-se a possibilidade da criação de mais vagas permanentes, além do fim do veto.
Com a globalização se consolidando, realizando acordos comuns entre países dos tipos culturais, econômicos diferentes, o investimento em capital humano foi necessário, para que a valorização da mão-de-obra em função da necessidade de interação com as novas tecnologias acontecesse, as relações interpessoais com ética e à confiabilidade interpessoal são fatores competitivos, ajudando assim na relação comum entre os blocos.
O mundo moderno entendeu que a valorização da mão-de-obra em função da necessidade de interação com as novas tecnologias, as relações interpessoais com ética e à confiabilidade interpessoal são fatores competitivos. Num mundo em que os acontecimentos são divulgados praticamente em tempo real, qualquer deslize mais grave condena uma empresa à uma desconfiança generalizada.
Com A globalização surgem empresas que investem no mundo inteiro, conhecidas assim como marcas globais, confirmando o que disse anteriormente as empresas projeta o produto em um país, a matéria-prima vem de um determinado país e produzido em um terceiro país, dessa forma identifica claramente a globalização da produção.
Professor Dr. Wagner Luiz Marques e Família para todos os leitores de meus artigos. Obrigado.
Endereços eletrônicos: wagnercne1@gmail.com; wlmcne@hotmail.com; Endereço por correspondência: Wagner Luiz Marques Rua Fernão Dias, 1994 Zona 01 CEP- 87.200-000 Cianorte – Paraná. Telefone: 44-3629-5578 - Celular: 44-9977-6604.
PALAVRAS-CHAVE: EDUCAÇÃO; QUALIDADE; VONTADE; ENTUSIASMO; FORÇA; EXCELÊNCIA; PROFESSOR; MERCOSUL; REVALIDAÇÃO; DOUTORADO; MESTRADO.
1. O PODER DA SUPERAÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ennxdy6aEGQC#v=onepage&q&f=false
2. ADMINISTRAÇÃO DO HOMEM E DE SEU SEMELHANTE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ML5YwZtxFUoC#v=onepage&q&f=false
3. A VIDA HUMANA CONTADA ATRAVÉS DE SEU ALICERCE PRINCIPAL “A FAMÍLIA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bUQIpCOOdY4C#v=onepage&q&f=false.
4. O LÍDER NÃO ACONTECE POR ACASO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=nVDZU2Lfl4sC#v=onepage&q&f=false
5. CONTABILIDADE GERENCIAL A NECESSIDADE DAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VidnJAI4N9cC#v=onepage&q&f=false
6. ÉRAMOS ONZE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Xe3NAIUG5kgC#v=onepage&q&f=false
7. QUEM ME ACORDOU DOS SONHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=fJ9HR2wzZD8C#v=onepage&q&f=false
8. VIDA UMA FONTE DE LUZ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=PoQFx0bryY4C#v=onepage&q&f=false
9. ADOLESCENTE APRENDIZ (MENOR APRENDIZ) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ehVK94hoMVMC#v=onepage&q&f=false
10. VIREI (VIREI CORINTIANO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=xy96hdjW4bAC#v=onepage&q&f=false
11. FALE: VOCÊ ESTA SENDO GRAVADO (APRENDENDO A FALAR EM PÚBLICO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Tt0pBTzD3wsC#v=onepage&q&f=false.
12. CIANORTE – UMA NARRATIVA DA SATISFAÇÃO HUMANA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=G6Ln3st3_lEC#v=onepage&q&f=false - http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=OwfUWk7_a6IC#v=onepage&q&f=false.
13. O GRANDE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0wn2p5Gcvq4C#v=onepage&q&f=false.
14. DIÁRIO DE UM EMPREENDEDOR - A REAL INFORMAÇÃO PARA OS GESTORES DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false.
15. COLETÂNEA DE HISTÓRIAS – “PARA A CONSCIÊNCIA E O SUCESSO INTERNO DE CADA PESSOA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wiN6PEtKvHYC#v=onepage&q&f=false
16. IMPLANTAÇÃO DA QUALIDADE TOTAL NAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=2TmvetduIaUC#v=onepage&q&f=false
17. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
18. ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA E PLANEJAMENTO - ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=YtGyu37Gw3gC#v=onepage&q&f=false
19. A BUSCA DA QUALIDADE NO MERCADO DE CONSUMO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=DgcsP2AGaYkC#v=onepage&q&f=false.
20. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA OITO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wgO86jtXLrgC#v=onepage&q&f=false
21. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=GJ7IsB68KWYC#v=onepage&q&f=false
22. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” – (D’OLHO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=JAK3wi9lH2MC#v=onepage&q&f=false.
23. CINCO MEMÓRIA CINCO CAMINHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Cgp3tMjZUTgC#v=onepage&q&f=false
24. FORMAÇÃO DE PROJETOS ECONÔMICOS EMPRESARIAIS VIABILIDADE ECONÔMICA EMPRESARIAL ANALISE EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=4MWiS5UIFmMC#v=onepage&q&f=false
25. IMPLANTAÇÃO DE CUSTOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
26. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IENbCBdlC1oC#v=onepage&q&f=false
27. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO (GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BAz_Ht2JEQUC#v=onepage&q&f=false
28. ENRIQUEÇA – “SEM PERDER O VALOR E A DIGNIDADE” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=L9UeHdJH5ywC#v=onepage&q&f=false
29. EMPREENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ydd6S2lWPHUC#v=onepage&q&f=false
30. CONHECENDO CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=a6eMMxwPFj4C#v=onepage&q&f=false
31. GERENCIAMENTO FINANCEIRO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Nau6c22QvJEC#v=onepage&q&f=false
32. MARKETING http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=97dJayY32Y0C#v=onepage&q&f=false
33. RECURSOS HUMANOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=tw4aXem6qAIC#v=onepage&q&f=false
34. ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CnH8mB4gmzUC#v=onepage&q&f=false
35. SISTEMA DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=P3jsnCDwEJsC#v=onepage&q&f=false
36. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=56Izh4gxx38C#v=onepage&q&f=false
37. VENDAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=7z1GUYIwIKIC#v=onepage&q&f=false
38. ADMINISTRANDO A VIDA ATRAVÉS DA PRÓPRIA VIDA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=c32y9o6OK48C#v=onepage&q&f=false
39. CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LMS3lhYSzZ0C#v=onepage&q&f=false
40. VENDAS O SUCESSO DO EMPREENDEDOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=gWdJSMhoKQYC#v=onepage&q&f=false
41. CUSTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=mQ0TXcvdbxsC#v=onepage&q&f=false
42. RELIGIÕES DIVISÕES DE CULTURAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=KeFdn9wjKFcC#v=onepage&q&f=false
43. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wUBEqDwTL0AC#v=onepage&q&f=false
44. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wnJx6gbpQJEC#v=onepage&q&f=false
45. ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0ALo8wUjCKkC#v=onepage&q&f=false
46. VAREJO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=at8mcW7lqVcC#v=onepage&q&f=false
47. OITO S http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=o15_G1fi8gYC#v=onepage&q&f=false
48. VIABILIDADE ECONÔMICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LjKjwRhKTpoC#v=onepage&q&f=false
49. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bMSVNXF-Ax4C#v=onepage&q&f=false
50. TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Ti3E3j4kxlwC#v=onepage&q&f=false
51. PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BlIwKKAgKREC#v=onepage&q&f=false
52. ADMINISTRAÇÃO DE LOGÍSTICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UAn9zkToc58C#v=onepage&q&f=false
53. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=B324xkQ-gpkC#v=onepage&q&f=false
54. CONTROLE DE ESTOQUES PARA ANÁLISE FUNDAMENTAL EMPRESARIAL - UTILIZADA NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IZTD0diSJMkC#v=onepage&q&f=false
55. ORÇAMENTO EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VAc3hx7zfCsC#v=onepage&q&f=false
56. ROTINA TRABALHISTA E SUAS APLICABILIDADES http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=6TRMLNpIxJAC#v=onepage&q&f=false
57. AUDITORIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=67lBOiTS2ucC#v=onepage&q&f=false
58. CONTABILIDADE TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Gsn1bF2bmbMC#v=onepage&q&f=false
59. FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
60. CONTABILIDADE GERAL I – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE GERAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UpYLu_B_2OkC#v=onepage&q&f=false
61. CONTABILIDADE GERAL II – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE COMERCIAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CiUoTvFdQs4C#v=onepage&q&f=false
62. FORMAÇÃO DE PREÇO DE VENDAS PARA MICRO E PEQUENA EMPRESA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3gFNEiF3wsMC#v=onepage&q&f=false
63. O CRIME DA MEIA NOITE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UereEOK79-sC#v=onepage&q&f=false
64. CIÊNCIAS EMPRESARIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3SvrY0x5sCwC#v=onepage&q&f=false
65. SER EXCELÊNCIA COMO PROFESSOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=TD5ZeYehym4C#v=onepage&q&f=false
66. CONTROLADORIA CONTÁBIL - O CAMINHO PARA O EMPREENDEDOR DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false
67. CONTROLANDO AS FINANÇAS UTILIZANDO FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
68. CONTABILIDADE PÚBLICA E ORÇAMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=qGvVSOrOCawC#v=onepage&q&f=false
69. PUPORRI DO CONHECIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=r9IucA5oJVwC#v=onepage&q&f=false
70. POEMAS DA VIDA - PURAMENTE SUSTENTÁVEL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=WPXzyxMZwXkC#v=onepage&q&f=false
71. HISTÓRIA DE CIANORTE - PARANÁ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=x7qmg31Ph1sC#v=onepage&q&f=false
A globalização constitui o estágio máximo da internacionalização, a amplificação em sistema-mundo de todos os lugares e de todos os indivíduos, logicamente em graus diferentes. Neste contexto, entra a utilização da Internet, das redes de computadores, dos meios de comunicação via satélite etc.
Uma outra característica importante da globalização é a busca pelo barateamento do processo produtivo pelas indústrias. Muitas delas produzem suas mercadorias em vários países com o objetivo de reduzir os custos. Opta por países onde a mão-de-obra, a matéria-prima e a energia são mais baratas. Esclarece este fato como sendo o produto projetado em um país, a matéria-prima vindo de um determinado país e produzido em um terceiro país, dessa forma identifica claramente a globalização da produção.
A globalização influência significativamente nos pagamentos e transferências bancárias, pode ser feitos em questões de segundos através da Internet ou de telefone celular.
O mundo é dividido em países desenvolvidos e subdesenvolvidos, essa nomenclatura é estabelecida através dos indicadores sociais, analisados por taxa de mortalidade, expectativa de vida e taxa de analfabetismo.
Com a globalização, implantaram meios para avaliar o comportamento da relação humana, dentre os itens avaliados um dos mais importantes é o Índice de Desenvolvimento Humano (IDH), avalia o nível de desenvolvimento de um país conforme e expectativa de vida de seus habitantes, aquisição de conhecimento e padrão de vida decente.
O processo de globalização surgiu para atender ao capitalismo, e principalmente os países desenvolvidos, de modo que os mesmos pudessem buscar novos mercados, tendo em vista que o consumo interno se encontrava saturado. A consolidação do capitalismo iniciou a era da globalização, principalmente, econômica e comercial.
O processo de globalização estreitou as relações comerciais entre os países e as empresas. As empresas multinacionais contribuíram para a efetivação do processo de globalização, tendo em vista que essas empresas desenvolvem atividades em diferentes territórios.
Com a globalização formou-se os blocos econômicos, sendo (União Européia, o Mercosul, a Comecom, o NAFTA, o Pacto Andino e a Apec) que buscam se fortalecer no mercado que está cada vez mais competitivo.
Com a economia mundial globalizada, a tendência comercial é a formação de blocos econômicos. Estes são criados com a finalidade de facilitar o comércio entre os países membros. Adotam redução ou isenção de impostos ou de tarifas alfandegárias e buscam soluções em comum para problemas comerciais.
Geralmente estes blocos são formados por países vizinhos ou que possuam afinidades culturais ou comerciais. Esta é a nova tendência mundial, pois cada vez mais o comércio entre blocos econômicos cresce. Economistas afirmam que ficar de fora de um bloco econômico é viver isolado do mundo comercial.
União Européia (EU)
Conhecido inicialmente como Comunidade Econômica Européia (CEE), o bloco econômico formado por 15 países da Europa Ocidental passa formalmente a ser chamada de UNIÃO EUROPÉIA (EU) em 1993, quando o Tratado de Maastricht entra em vigor. É o segundo maior bloco econômico do mundo em termos de PIB, com uma população de 374 milhões de pessoas.
Em:
• 1951 - Criada a Comunidade Européia do Carvão e do Aço.
• 1957 - Tratado de Roma (Comunidade Econômica Européia - Europa dos 6).
• 1992 - Consolidação do Mercado Comum Europeu (eliminação das barreiras alfandegárias).
• 1993 - Entra em vigor o Tratado de Maastricht (Holanda), assinado em 1991.
Tendo como composição da União Européia, os membros:
França, Itália, Luxemburgo, Holanda, Bélgica, Alemanha, Dinamarca, Irlanda, Reino Unido, Grécia, Espanha, Portugal, Áustria, Suécia e Finlândia, Letônia, Estônia, Lituânia, Eslovênia, República Tcheca, Eslováquia, Polônia, Hungria, Malta e Chipre.
ALCA - Acordo de Livre Comércio das Américas
A ALCA surgiu em 1994 com o objetivo de eliminar as barreiras alfandegárias entre os 34 países americanos (exceto Cuba). Hoje é considerado um dos maiores blocos comerciais do mundo. Com o PIB total de 12,5 trilhões de dólares, os países da ALCA somam uma população de 790 milhões de habitantes, o dobro da registrada na União Européia.
Os EUA são os maiores interessados em fechar o acordo. O país participa de vários blocos comerciais e registrou em 2000 um déficit comercial de quase 480 bilhões de dólares. Precisa, portanto, exportar mais para gerar saldo em sua balança comercial. Com uma área livre de impostos de importação, os norte-americanos poderiam suprir as demais nações da América com suas mercadorias.
Em maio de 2002, é aprovado nos EUA o fast-track, que permite que o presidente do país possa negociar acordos comerciais, permitindo ao Congresso apenas aprovar ou não os acordos, sem fazer qualquer tipo de emenda ou modificação no texto original. A criação do fast-track está ajudando os EUA a agilizar a implementação da ALCA.
A grande preocupação da comunidade latino-americana, que gera a maioria das reclamações por parte dos críticos à formação do bloco, assim como a preocupação por parte dos governos dos países que irão fazer parte da ALCA, diz respeito as barreiras não-tarifárias (leis antidumping, cotas de importação e normas sanitárias) que são aplicadas pelos EUA. Apesar da livre circulação de mercadorias, essas barreiras continuariam a dificultar a entrada de produtos provenientes da América Latina naquele mercado.
APEC - Cooperação Econômica da Ásia e do Pacífico
A APEC, Cooperação Econômica da Ásia e do Pacífico, foi criada no ano de 1989 na Austrália, como um fórum de conversação entre os países membros da ASEAN (Associação das Nações do Sudeste Asiático) e seis parceiros econômicos da região do Pacífico, como EUA e Japão. Porém, apenas no ano de 1994 adquiriu características de um bloco econômico na Conferência de Seattle, quando os membros se comprometeram a transformar o Pacífico em uma área de livre comércio.
A criação da APEC surgiu em decorrência de um intenso desenvolvimento econômico ocorrido na região da Ásia e do Pacífico, propiciando um abertura de mercado entre 20 países mais Hong Kong (China), além da transformação da área do sudeste asiático em uma área de livre comércio nos anos que antecederam a criação da APEC, causando um grande impacto na economia mundial.
Um aspecto estratégico da aliança, é aproximar a economia norte-americana dos países do Pacífico, a para contrabalançar com as economias do Japão e de Hong Kong. Entre os aspectos positivos da criação da APEC estão o desenvolvimento das economias dos países membros que expandiram seus mercados, sendo que hoje em dia, além de produzirem sua mercadoria, correspondem a 46% das exportações mundiais, além da aproximação entre a economia norte americana e os países do Pacífico e o crescimento da Austrália como exportadora de matérias primas para outros países membros do bloco.
Como aspectos negativos, pode-se salientar que um dos maiores problemas da APEC, senão o maior é a grande dificuldade em coincidir os diferentes interesses dos países membros e daqueles que estão ligados ao bloco, como Peru, Nova Zelândia, Filipinas e Canadá. Além disso, o bloco tem pouco valor em relação a Organização Mundial do Comércio, mesmo sendo responsável por grande movimentação no comércio mundial.
Os países membros da APEC são: Austrália, Brunei, Canadá, Indonésia, Japão, Malásia, Nova Zelândia, Filipinas, Cingapura, Coréia do Sul, Tailândia, Estados Unidos, China, Hong Kong, Taiwan, México, Papua, Nova Guiné e Chile.
A relação da APEC com o Brasil não é muito direta ou explícita, porém alguns países membros da APEC, também fariam parte da ALCA, caso seja realmente formada, além de uma reunião que foi criada pelos membros do Foro de Cooperação Econômica Ásia-Pacífico que discutiu a globalização e durou sete dias, na qual o Brasil foi um dos temas junto com outros países da América Latina, discutindo-se a relação entre os países. O bloco está dividido quanto a questão do petróleo, pois vários de seus membros são produtores e estão satisfeitos com a alta nos preços, em quanto aqueles que precisam comprar o petróleo brigam para que o preço diminua.
NAFTA - Acordo de Livre Comércio da América do Norte
O NAFTA é um instrumento de integração entre a economia dos EUA, do Canadá e do México. O primeiro passo para sua criação é o tratado de livre comércio assinado por norte-americanos e canadenses em 1988, ao qual os mexicanos aderem em 1992.
A ratificação do NAFTA, em 1993, vem para consolidar o intenso comércio regional já existente na América do Norte e para enfrentar a concorrência representada pela União Européia.
Entra em vigor em 1994, estabelecendo o prazo de 15 anos para a total eliminação das barreiras alfandegárias entre os três países.
Seu mais importante resultado até hoje é a ajuda financeira prestada pelos EUA ao México durante a crise cambial de 1994, que teve grande repercussão na economia global.
CEI - Comunidade dos Estados Independentes
A CEI é uma organização criada em 1991 que integra 12 das 15 repúblicas que formavam a URSS. Ficam de fora apenas os três Estados bálticos: Estônia, Letônia e Lituânia.
Sediada em Minsk, capital da Belarus, organiza-se em uma confederação de Estados, preservando a soberania de cada um. Sua estrutura abriga dois conselhos: um formado pelos chefes de Estados, e outro pelos chefes de Governo, que se encontram de três em três meses.
No ato de criação, a comunidade prevê a centralização das Forças Armadas e o uso de uma moeda comum: o Rublo. Na prática, porém, as ex-repúblicas não chegam a um consenso sobre integração político-econômica. Somente em 1997 todos os membros, exceto a Geórgia, assinam um acordo para estabelecer uma união alfandegária e dobrar o comércio interno até o ano de 2000.
G8 - Grupo dos 8 o G-8 é formado pelos 8 países mais industrializados do mundo e tem como objetivo coordenar a política econômica e monetária mundial. Em reunião realizada em 1997, em Denver (EUA), a Federação Russa é admitida como país-membro, mas não participa das discussões econômicas. O G-8 realiza três encontros anuais, sendo o mais importante a reunião de chefes de governo e de Estado, quando os dirigentes assinam um documento final que deve nortear as ações dos países membros.
O grupo nasce em 1975 da iniciativa do então primeiro-ministro alemão Helmut Schmidt e do presidente francês Valéry Giscard d'Estaign. Eles reúnem-se com líderes dos EUA, do Japão e da Grã-Bretanha para discutir a situação da política econômica internacional.
A partir dos anos 80, esses países passam a discutir também temas gerais, como drogas, democracia e corrupção. Com a admissão da Itália e Canadá, passa a ser chamado de Grupo dos Sete. O presidente russo Boris Iéltsin participa como convidado especial da reunião do G-7 desde 1992. A oficialização da entrada da Federação Russa pelo presidente dos EUA, Bill Clinton, é uma resposta ao fato de Iélsin ter aceitado o ingresso dos países da ex-URSS na OTAN.
MERCOSUL - Mercado Comum do Sul
Criado em 1991, o MERCOSUL é composto por Argentina, Brasil, Paraguai e Uruguai, países sul-americanos que adotam políticas de integração econômica e aduaneira. A origem do MERCOSUL está nos acordos comerciais entre Brasil e Argentina elaborados em meados dos anos 80.
A partir do início da década de 90, o ingresso do Paraguai e do Uruguai torna a proposta de integração mais abrangente. Em 1995 instala-se uma zona de livre comércio.
Cerca de 90% das mercadorias fabricadas nos países-membros podem ser comercializadas internamente sem tarifa de importação. Alguns setores, porém, mantém barreiras tarifárias temporárias, que deverão ser reduzidas gradualmente. Além da extinção de tarifas internas, o MERCOSUL estipula a união aduaneira, com a padronização das tarifas externas para diversos itens, fazendo que os países-membros se comprometam a manter a mesma alíquota de importação para determinados produtos.
Os países-membros totalizam uma população de 206 milhões de habitantes e um PIB de 1,1 trilhão de dólares. A sede do MERCOSUL se alterna entre as capitais desses países. Segundo cláusula de 1996 só integram o MERCOSUL nações com instituições políticas democráticas. Chile e Bolívia são membros associados, assinando tratado para a formação de zona de livre comércio, mas não entram na união aduaneira. Em julho de 2012 sem aprovação do Paraguai, país esse suspenso do bloco pelo impitimam do Presidente da República, Brasil, Uruguai e Argentina aceitaram no bloco a Venezuela, desacordo esse da administração do Paraguai.
Pacto Andino
Outro bloco econômico da América do Sul é formado por: Bolívia, Colômbia, Equador, Peru e Venezuela. Sabendo que a Venezuela a partir de julho de 2012 faz parte do Bloco Econômico Mercosul. Foi criado no ano de 1969 para integrar economicamente os países membros. As relações comerciais entre os países membros chegam a valores importantes, embora os Estados Unidos sejam o principal parceiro econômico do bloco.
BENELUX
Considerado o embrião da União Européia, este bloco econômico envolve a Bélgica, Holanda e Luxemburgo. O BENELUX foi criado em 1958 e entrou em operação em 1 de Novembro de 1960.
OMC - Organização Mundial do Comércio
Com sede em Genebra, na Suíça , a OMC visa promover e regular o comércio entre as nações.
Foi criada em 1995, em substituição ao Acordo Geral de Tarifas e Comércio (GATT), que já realizara várias rodadas de negociação multilaterais para a redução de barreiras comerciais.
Em 1998, a OMC conta com 132 membros.
Em 2002, a China, que possui a maior população do planeta e o 6º maior PIB mundial, ingressa na OMC, o que implicaria na aplicação das regras mundiais do comércio internacional com a China.
ONU - Organização das Nações Unidas
A ONU é o organismo internacional que surge no final da II Guerra Mundial em substituição à Liga das Nações. Tem como objetivos manter a paz, defender os direitos humanos e as liberdades fundamentais e promover o desenvolvimento dos países em escala mundial. Sua primeira carta é assinada em junho de 1945, por 50 países, em San Francisco, nos EUA.
Atualmente, a ONU é integrada por 185 dos 192 Estados do mundo. Nos últimos anos enfrenta uma crise financeira e política. Vários países-membros têm atrasado o pagamento das contribuições acumulando uma dívida total de US$2,5 bilhões, dos quais US$1,5 bilhão só dos EUA, o maior devedor.
A crise política está relacionada à necessidade de redefinição de seu papel no mundo pós-guerra Fria. Em 1997, um plano de reforma apresentado pela Secretaria Geral da entidade propõe a redução radical do número de departamentos, funcionários e funções da organização. O objetivo é concentrar suas atividades nos processos de paz e no desenvolvimento geral das nações.
Cinco órgãos principais compõe a ONU
1. A Assembléia Geral
2. O Conselho de Segurança
3. A Secretaria Geral
4. O Conselho Econômico e Social
5. A Corte Internacional de Justiça
Há ainda o Conselho de Tutela, instituído para supervisionar os territórios que se encontravam sob administração e proteção da organização. Desativado em 1997, três anos após a independência da última colônia, Palau, só se reúne em caso de necessidade.
O Conselho de Segurança da ONU é composto por 15 países-membros, sendo que 5 são membros permanentes com direito a veto (Estados Unidos, Rússia, Reino Unido, França e Inglaterra) e 10 são membros temporários com mandato de 2 anos. Estuda-se a possibilidade da criação de mais vagas permanentes, além do fim do veto.
Com a globalização se consolidando, realizando acordos comuns entre países dos tipos culturais, econômicos diferentes, o investimento em capital humano foi necessário, para que a valorização da mão-de-obra em função da necessidade de interação com as novas tecnologias acontecesse, as relações interpessoais com ética e à confiabilidade interpessoal são fatores competitivos, ajudando assim na relação comum entre os blocos.
O mundo moderno entendeu que a valorização da mão-de-obra em função da necessidade de interação com as novas tecnologias, as relações interpessoais com ética e à confiabilidade interpessoal são fatores competitivos. Num mundo em que os acontecimentos são divulgados praticamente em tempo real, qualquer deslize mais grave condena uma empresa à uma desconfiança generalizada.
Com A globalização surgem empresas que investem no mundo inteiro, conhecidas assim como marcas globais, confirmando o que disse anteriormente as empresas projeta o produto em um país, a matéria-prima vem de um determinado país e produzido em um terceiro país, dessa forma identifica claramente a globalização da produção.
Professor Dr. Wagner Luiz Marques e Família para todos os leitores de meus artigos. Obrigado.
Endereços eletrônicos: wagnercne1@gmail.com; wlmcne@hotmail.com; Endereço por correspondência: Wagner Luiz Marques Rua Fernão Dias, 1994 Zona 01 CEP- 87.200-000 Cianorte – Paraná. Telefone: 44-3629-5578 - Celular: 44-9977-6604.
PALAVRAS-CHAVE: EDUCAÇÃO; QUALIDADE; VONTADE; ENTUSIASMO; FORÇA; EXCELÊNCIA; PROFESSOR; MERCOSUL; REVALIDAÇÃO; DOUTORADO; MESTRADO.
1. O PODER DA SUPERAÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ennxdy6aEGQC#v=onepage&q&f=false
2. ADMINISTRAÇÃO DO HOMEM E DE SEU SEMELHANTE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ML5YwZtxFUoC#v=onepage&q&f=false
3. A VIDA HUMANA CONTADA ATRAVÉS DE SEU ALICERCE PRINCIPAL “A FAMÍLIA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bUQIpCOOdY4C#v=onepage&q&f=false.
4. O LÍDER NÃO ACONTECE POR ACASO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=nVDZU2Lfl4sC#v=onepage&q&f=false
5. CONTABILIDADE GERENCIAL A NECESSIDADE DAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VidnJAI4N9cC#v=onepage&q&f=false
6. ÉRAMOS ONZE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Xe3NAIUG5kgC#v=onepage&q&f=false
7. QUEM ME ACORDOU DOS SONHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=fJ9HR2wzZD8C#v=onepage&q&f=false
8. VIDA UMA FONTE DE LUZ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=PoQFx0bryY4C#v=onepage&q&f=false
9. ADOLESCENTE APRENDIZ (MENOR APRENDIZ) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ehVK94hoMVMC#v=onepage&q&f=false
10. VIREI (VIREI CORINTIANO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=xy96hdjW4bAC#v=onepage&q&f=false
11. FALE: VOCÊ ESTA SENDO GRAVADO (APRENDENDO A FALAR EM PÚBLICO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Tt0pBTzD3wsC#v=onepage&q&f=false.
12. CIANORTE – UMA NARRATIVA DA SATISFAÇÃO HUMANA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=G6Ln3st3_lEC#v=onepage&q&f=false - http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=OwfUWk7_a6IC#v=onepage&q&f=false.
13. O GRANDE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0wn2p5Gcvq4C#v=onepage&q&f=false.
14. DIÁRIO DE UM EMPREENDEDOR - A REAL INFORMAÇÃO PARA OS GESTORES DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false.
15. COLETÂNEA DE HISTÓRIAS – “PARA A CONSCIÊNCIA E O SUCESSO INTERNO DE CADA PESSOA” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wiN6PEtKvHYC#v=onepage&q&f=false
16. IMPLANTAÇÃO DA QUALIDADE TOTAL NAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=2TmvetduIaUC#v=onepage&q&f=false
17. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
18. ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA E PLANEJAMENTO - ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=YtGyu37Gw3gC#v=onepage&q&f=false
19. A BUSCA DA QUALIDADE NO MERCADO DE CONSUMO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=DgcsP2AGaYkC#v=onepage&q&f=false.
20. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA OITO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wgO86jtXLrgC#v=onepage&q&f=false
21. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=GJ7IsB68KWYC#v=onepage&q&f=false
22. IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA CINCO “Ss” – (D’OLHO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=JAK3wi9lH2MC#v=onepage&q&f=false.
23. CINCO MEMÓRIA CINCO CAMINHOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Cgp3tMjZUTgC#v=onepage&q&f=false
24. FORMAÇÃO DE PROJETOS ECONÔMICOS EMPRESARIAIS VIABILIDADE ECONÔMICA EMPRESARIAL ANALISE EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=4MWiS5UIFmMC#v=onepage&q&f=false
25. IMPLANTAÇÃO DE CUSTOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uABh_gw-ifgC#v=onepage&q&f=false
26. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IENbCBdlC1oC#v=onepage&q&f=false
27. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO (GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BAz_Ht2JEQUC#v=onepage&q&f=false
28. ENRIQUEÇA – “SEM PERDER O VALOR E A DIGNIDADE” http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=L9UeHdJH5ywC#v=onepage&q&f=false
29. EMPREENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=ydd6S2lWPHUC#v=onepage&q&f=false
30. CONHECENDO CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=a6eMMxwPFj4C#v=onepage&q&f=false
31. GERENCIAMENTO FINANCEIRO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Nau6c22QvJEC#v=onepage&q&f=false
32. MARKETING http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=97dJayY32Y0C#v=onepage&q&f=false
33. RECURSOS HUMANOS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=tw4aXem6qAIC#v=onepage&q&f=false
34. ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CnH8mB4gmzUC#v=onepage&q&f=false
35. SISTEMA DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=P3jsnCDwEJsC#v=onepage&q&f=false
36. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=56Izh4gxx38C#v=onepage&q&f=false
37. VENDAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=7z1GUYIwIKIC#v=onepage&q&f=false
38. ADMINISTRANDO A VIDA ATRAVÉS DA PRÓPRIA VIDA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=c32y9o6OK48C#v=onepage&q&f=false
39. CONTABILIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LMS3lhYSzZ0C#v=onepage&q&f=false
40. VENDAS O SUCESSO DO EMPREENDEDOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=gWdJSMhoKQYC#v=onepage&q&f=false
41. CUSTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=mQ0TXcvdbxsC#v=onepage&q&f=false
42. RELIGIÕES DIVISÕES DE CULTURAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=KeFdn9wjKFcC#v=onepage&q&f=false
43. QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wUBEqDwTL0AC#v=onepage&q&f=false
44. QUALIDADE NO ATENDIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=wnJx6gbpQJEC#v=onepage&q&f=false
45. ADMINISTRAR É TALENTO E QUALIDADE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=0ALo8wUjCKkC#v=onepage&q&f=false
46. VAREJO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=at8mcW7lqVcC#v=onepage&q&f=false
47. OITO S http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=o15_G1fi8gYC#v=onepage&q&f=false
48. VIABILIDADE ECONÔMICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LjKjwRhKTpoC#v=onepage&q&f=false
49. ÉTICA NO TRABALHO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=bMSVNXF-Ax4C#v=onepage&q&f=false
50. TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Ti3E3j4kxlwC#v=onepage&q&f=false
51. PRODUÇÃO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=BlIwKKAgKREC#v=onepage&q&f=false
52. ADMINISTRAÇÃO DE LOGÍSTICA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UAn9zkToc58C#v=onepage&q&f=false
53. EVOLUÇÃO DO SISTEMA CONTÁBIL ATRAVÉS DO GERENCIAMENTO TRIBUTÁRIO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=B324xkQ-gpkC#v=onepage&q&f=false
54. CONTROLE DE ESTOQUES PARA ANÁLISE FUNDAMENTAL EMPRESARIAL - UTILIZADA NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=IZTD0diSJMkC#v=onepage&q&f=false
55. ORÇAMENTO EMPRESARIAL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=VAc3hx7zfCsC#v=onepage&q&f=false
56. ROTINA TRABALHISTA E SUAS APLICABILIDADES http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=6TRMLNpIxJAC#v=onepage&q&f=false
57. AUDITORIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=67lBOiTS2ucC#v=onepage&q&f=false
58. CONTABILIDADE TRIBUTÁRIA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=Gsn1bF2bmbMC#v=onepage&q&f=false
59. FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
60. CONTABILIDADE GERAL I – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE GERAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UpYLu_B_2OkC#v=onepage&q&f=false
61. CONTABILIDADE GERAL II – PASSO A PASSO (CONTABILIDADE COMERCIAL) http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=CiUoTvFdQs4C#v=onepage&q&f=false
62. FORMAÇÃO DE PREÇO DE VENDAS PARA MICRO E PEQUENA EMPRESA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3gFNEiF3wsMC#v=onepage&q&f=false
63. O CRIME DA MEIA NOITE http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=UereEOK79-sC#v=onepage&q&f=false
64. CIÊNCIAS EMPRESARIAIS http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=3SvrY0x5sCwC#v=onepage&q&f=false
65. SER EXCELÊNCIA COMO PROFESSOR http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=TD5ZeYehym4C#v=onepage&q&f=false
66. CONTROLADORIA CONTÁBIL - O CAMINHO PARA O EMPREENDEDOR DE SUCESSO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=LQ8r2j_rjQ4C#v=onepage&q&f=false
67. CONTROLANDO AS FINANÇAS UTILIZANDO FLUXO DE CAIXA http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=uu9XR2lE8MoC#v=onepage&q&f=false
68. CONTABILIDADE PÚBLICA E ORÇAMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=qGvVSOrOCawC#v=onepage&q&f=false
69. PUPORRI DO CONHECIMENTO http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=r9IucA5oJVwC#v=onepage&q&f=false
70. POEMAS DA VIDA - PURAMENTE SUSTENTÁVEL http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=WPXzyxMZwXkC#v=onepage&q&f=false
71. HISTÓRIA DE CIANORTE - PARANÁ http://books.google.com.br/books?printsec=frontcover&id=x7qmg31Ph1sC#v=onepage&q&f=false
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